Assistant(e) marketing label - stage (h/f/n)

Description du poste


Observation et coordination des actions marketing et promotionnelles :

-Création des argumentaires commerciaux et digitaux, rédaction de communiqués de presse, participation à la conception/ réalisation des campagnes publicitaires, aide à la réalisation de supports de communication.
- Aide aux référencements des projets dans la base de données de la société (labels copy, métadonnées…)
- Aide à l'organisation des promotions des artistes : élaboration de feuilles de route, suivi des plannings, booking (musiciens, stylistes & coiffeurs…), hôtels, location backline, déplacements…
- Aides aux tâches administratives : relations avec le département comptabilité pour le suivi des paiements, déclarations intermittents
- Concerts : suivi des listes d’invités


Informations supplémentaires


Set the tone with us

Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.

Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s'épanouissent chaque jour en développant leur potentiel... Notre objectif est d'offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu'ils puissent s'épanouir.

ROCK THE JOB

* Programme de formation et de coaching sur-mesure
* Une politique de télétravail
* Un programme de bien-être "Pauses" avec de nombreuses activités et animations
* Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté
* Un restaurant d'entreprise sain et éco-responsable
* Une assurance santé individuelle ou familiale
* Avantages CE
* Un rooftop
* Une salle de sport avec des cours gratuits

SING IN HARMONY

* Programme Ambassadeur : la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin d'avoir un impact positif sur la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI), le bien-être et la planète.
* Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.
* Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.