Descriptif du poste:
Directeur administratif d'Océanopolis & 70.8, rattaché à la Directrice déléguée mer & expérience, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes des deux équipements afin de structurer et piloter la cohérence des procédures internes tant dans leurs dimensions budgétaire, sociale et réglementaire.
Manager d'une équipe technique, multimédia et administrative (14 collaborateurs), vous assurez le déploiement de leurs compétences et autonomie et renforcez une culture de service et de support.
Facilitateur, aguerri à la gestion de projets, vous épaulez les directions opérationnelles scientifiques, culturelles et techniques dans la construction et la déclinaison de leurs projets, comme vous contribuez aux réponses à appel d'offres.
Gestionnaire rigoureux, vous élaborez et analysez vos budgets de fonctionnement et d'investissement, outils de reporting et de pilotage en lien avec les opérationnels, les équipes financières et du contrôle de gestion de Brest en vue.
Interlocuteur reconnu auprès des acteurs de Brest Métropole, vous nourrissez les échanges et supports attachés à notre contrat de Délégation de Service Public.
Garant de la parfaite sécurité des personnes et des biens, vous assurez la bonne application des contraintes réglementaires (ERP) comme vous arbitrez et suivez les plans de travaux.
Personne ressource, vous aimez œuvrer en synergie et complémentarité avec l'ensemble des infrastructures pilotées par Brest en vue, avec ouverture, force de conviction et de proposition. Engagé, vous aimez par vos missions contribuer à améliorer en permanence l'expérience visiteur.
Profil recherché:
Essentielle à la parfaite conduite de nos missions de service public, cette responsabilité s'adresse à un profil doté d'une formation supérieure en gestion / finances/ administration attestant d'une expérience solide en conduite de projets et management.
Par vos qualités relationnelles et de communication, votre exigence et détermination, mais aussi votre finesse d'analyse et de synthèse, vous appréciez être un contributeur crédible et reconnu.
Humilité, souplesse, sens du collectif et curiosité sont quelques autres atouts qui renforceront votre réussite dans le partage des valeurs fortes qui nous unissent.
Nous vous offrons un CDI à temps plein avec un statut Cadre, enrichi de nombreux avantages :
* 13ème mois
* Intéressement
* Tickets restaurant (valeur 10€, part employeur 60%)
* Contrat groupe famille Santé et Prévoyance
* Participation aux abonnements de transports en commun
* CSE attractif : chèques vacances, voyage.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.