Responsable maintenance h/f (cdi)

Poste : Dans un contexte d'évolution interne, un rôle de RESPONSABLE MAINTENANCE H/F est
recruté.
Rattaché(e) au Directeur d'Agence Grand Paris Sud et en tant que RESPONSABLE
MAINTENANCE H/F, vous pilotez l'activité de maintenance de votre parc dédié en améliorant
la rentabilité de votre portefeuille de contrats tout en assurant le management de vos équipes.
A ce titre vos missions seront :
- Piloter les opérations de maintenance courantes et préventives des équipements (un
millier environ), en garantissant leur fonctionnement, leur qualité et la sécurité des
travaux
- Encadrer et manager une équipe de 9 techniciens de maintenance dont un chef de
service (définition des objectifs, organisation de réunions d'activités, s'assurer de la
qualité du service) tout en garantissant leur développement et leur sécurité
- Être l'interlocuteur privilégié de vos clients, vous négociez avec eux les travaux de
réparation et centralisez les demandes d'interventions
- Organiser la gestion du budget alloué en suivant les indicateurs et en optimisant les
résultats sans transiger sur la qualité et la sécurité des équipes et des équipements.
- Être garant de la sécurité et de la qualité des interventions : s'assurer du respect des
procédures, et animer la politique sécurité de l'entreprise
Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas
limitative.
Profil : Caractéristiques du poste de RESPONSABLE MAINTENANCE H/F
Rémunération : Selon expérience et profil.
Fixe, variable, véhicule de fonction et avantages groupe.
Localisation : Vanves (92) ou Lieusaint (77), des déplacements quotidiens
Profil recherché :
Formation : Formation supérieure Bac+2 à Bac+4 en Maintenance, Ingénierie, Bâtiment ou
équivalent.
Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur ou en
management d'équipes, dans un environnement technique ou industriel.
Qualités requises : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve).
Orienté(e) service client, votre sens du leadership et gout du challenge vous permettent de faire
grandir votre équipe. A l'aise pour piloter la performance et prendre des décisions stratégiques,
vous savez faire face aux aléas et changements de situations. Vous avez une très bonne
communication écrite et orale.
Entreprise : Le Groupe SCHINDLER est reconnu pour son savoir-faire dans la conception, la fabrication,
l'installation, la maintenance et l'amélioration de solutions de mobilités. SCHINDLER est
facilitateur de vie urbaine, transportant plus de 2 milliards de personnes chaque jour dans le
monde entier.
Fondé en Suisse en 1874, le Groupe SCHINDLER est aujourd'hui l'un des principaux fournisseurs
mondiaux d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques, de trottoirs roulants et de services, réalisant un
chiffre d'affaires de plus de 11 milliards d'euros. Groupe familial et international, présent dans
plus de 100 pays, SCHINDLER emploie près de 70.000 personnes qui construisent le succès de
l'entreprise.
SCHINDLER compte 80 agences en France, dans les DROM-COM et en Afrique du Nord, et près
de 3 000 collaborateurs. Ses équipes, son engagement fort en faveur du développement durable
et ses innovations sont les piliers de la réussite de SCHINDLER et lui permettent d'offrir à ses
clients des produits et des services de qualité.