Notre client est une entreprise familiale, présente dans la région depuis de nombreuses décennies en tant qu'entreprise de travaux publics (transport, béton, granulats, terrassement, VRD). Vous rejoignez une belle famille où certains collaborateurs sont présents depuis plus de 15 ans.
Suite à un départ, l'entreprise recherche un Technico-commercial BTP H/F spécialisé dans le granulats. Le poste est situé à Pernes-les-Fontaines (84).
Développement commercial :
- Prospection de nouveaux clients (entreprises et particuliers),
- Établir et entretenir des relations solides avec les clients potentiels,
- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées,
- Négocier les conditions commerciales et conclure des contrats de vente.
Conseil technique :
- Conseiller les clients sur les avantages du granulat,
- Fournir des informations techniques sur les différents types de granulats disponibles,
- Assurer un suivi régulier pour garantir la satisfaction du client.
Reporting et suivi :
- Reporting régulier des activités commerciales et des résultats obtenus,
- Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer un suivi efficace des commandes et des livraisons.
DEPLACEMENTS : Déplacements quotidiens au niveau régional
CONTRAT : CDI 39h + RTT (9 jours) - Statut ETAM
- Expérience : Vous avez plusieurs années d'expérience dans le BTP et disposez d'une bonne connaissance du granulats et de leurs applications.
- Compétences commerciales : Vous disposez d'excellentes capacités de négociation, de persuasion et un bon sens du relationnel.
- Autonomie et organisation : Vous êtes capable de travailler de manière autonome et à gérer efficacement votre temps, planifier les visites clients et les suivis commerciaux.
- Primes annuelles,
- Mutuelle avantageuse,
- Voiture de service (usage professionnel),
- RTT,
- Salle de pause avec extérieur et cuisine équipée,
- Parking
LE PROCESS DE RECRUTEMENT :
1ère Etape : échange avec Alice @FITAE (15 min) visant à mieux vous connaître, comprendre vos attentes et évaluer votre compatibilité initiale avec le poste.
2ème Etape : rencontre directe avec l'entreprise pour rencontrer vos responsables, discuter du poste.
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