Agent de maintenance spécialisée
Au sein de l'UTI, la subdivision Maintenance Opérationnelle a pour mission le maintien en capacité opérationnelle et l'entretien des ouvrages de l'UTI, afin de permettre la continuité de la navigation H24 et 360 jours par an, et la continuité de la gestion hydraulique. Elle a la responsabilité d'un important patrimoine de barrages et d'écluses de dimensions considérables, de conception parfois ancienne et disparate, pour lesquelles elle capitalise sur l'expérience de ses agents.
Missions :
L'agent de maintenance spécialisée intervient sur les ouvrages de Bougival, Chatou et Suresnes. Ponctuellement son périmètre d'intervention pourra être élargi à l'ensemble des sites de l'UTI.
Il contribue au maintien en capacité opérationnelle, à l'entretien des ouvrages ainsi qu'à l'amélioration continue. Il :
Contribue aux travaux électriques ;
participe aux visites d'ouvrages, aux interventions et travaux de maintenance préventive ou corrective des ouvrages y.c. préparation, repli et CR GMAO;
participe au retours d'expériences(màj docs techniques) ;
applique les consignes et réglementations relatives à l'hygiène et la sécurité ;
gère des stocks, entretient du matériel et des locaux affectés ;
effectue les opérations d'entretien en régie ou pilote certaines prestations externalisées ;
Participe à l'élaboration des marchés publics.
Accompagne les entreprises intervenantes
Liaison hiérarchique :
L'agent est placé sous la responsabilité du chef de Secteur Maintenance Opérationnelle Est ( N+2 ) et du chef d'équipe Maintenance Spécialisée du secteur Est ( N+1 ).
Effectif total de l'équipe EST ( n+1 et N+2 inclus ) : 11 personnes
PROFILS RECHERCHES
Compétences administratives et techniques
compétences électriques nécessaires et dispositions pour la mécanique, l'hydraulique et l'automatisme
savoir rendre compte de manière orale et écrite
connaissance des marchés de travaux et de fournitures
compétences dans le suivi de chantier
Compétences transversales
Organisation, ponctualité rigueur, autonomie
curiosité technique et polyvalence
compétences bureautique (word,excel )
Permis VL obligatoire
savoir nager
Compétences relationnelles et aptitudes
avoir l'esprit d'équipe et du service public.
savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique direct.
collaborer avec les différents services de l'UTI et de la DTBS
Gérer les relations avec les usagers et riverains, les services de secours
Modes d'acquisition
Formations techniques et professionnelles liées aux activités du poste
Suivi technique des ouvrages
Formation continue, compagnonnage
Conditions
Déplacements fréquents sur zone d'intervention de l'équipe et ponctuellement sur l'ensemble de l'UTI. Réalisation d'astreintes sur le secteur EST et ponctuellement sur l'ensemble de l'UTI en dehors des horaires d'atelier.
Le port des EPI adaptés aux tâches effectuées est obligatoire. Certaines interventions se déroulent dans des conditions qui induisent des risques particuliers : interventions de nuit, travail en hauteur, travail isolé, travail en souterrain, dans des espaces confinés.
Avantages
Participation au Transport
Titre-restaurant
Résidence administrative :
Bougival (78)
Matériel mis à disposition :
Véhicule de fonction
Experience: 1 Mois
Compétences: Automatisme,Dossiers techniques,Dossiers de maintenance,Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques,Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
Permis: B - Véhicule léger exigé,B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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