Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Champagne-Ardenne, nous recherchons un Technicien Usine F/H. Vous serez rattaché à Mathieu STEIL, le Manager et interviendrez au sein du service Marne Est. Le service s'inscrit au sein du Territoire Champagne-Ardenne qui regroupe 45 contrats en Alimentation d'Eau Potable et 21 contrats Assainissement, desservant en eau et assainissement environ 250 communes. Le poste est basé dans l'Argonne Champenoise, à Sainte-Menehould. Sous l'autorité du Responsable d'Équipe, et dans le respect des consignes générales de l'entreprise, vous serez en charge d'intervenir sur les unités eau potable et assainissement du périmètre. Vous : Assurez l'exploitation et l'entretien des postes de relèvement, des unités de dépollution et de production d'eau potable, et êtes le garant de la propreté exemplaire des installations Assurez les enregistrements et la traçabilité d'exploitation sur les outils informatiques « métiers », un reporting fiable et régulier à sa hiérarchie Assurez le suivi métrologique et l'étalonnage des installations, les analyses quotidiennes de suivi de process et les prélèvements d'autosurveillance Assurez l'entretien général et la maintenance de niveau 1 et 2 sur les équipements électromécaniques et assistez le service maintenance en cas de besoin Assurez le suivi des travaux de renouvellement et de la sous-traitance Gérez les installations en autonomie sur votre périmètre, sous l'autorité du responsable d'équipe Au travers de votre activité, vous devrez : Respecter strictement les consignes de sécurité (port des EPI, balisage, produits chimiques, interventions sur installations électriques et fluides sous pression, intervention atmosphère confinée) Vous inscrire dans les démarches qualité en vigueur (ISO 9001, 14001, 50001) Participation à l'astreinte « interventions Usines » du service. Chez Veolia vous apprécierez : Une politique de rémunération complète et attractive : - Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans - Une astreinte rémunérée - Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants - Une prime d'eau - Un intéressement et une participation - Un plan d'épargne entreprise avantageux - De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives Notre engagement en faveur de l'équilibre vie professionnelle / vie privée de nos collaborateurs : - 36 jours de congés Une facilitation des modes de transport : - Un véhicule de service mis à disposition En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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