Description du poste :
Comment envisagez-vous d'enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
Ce poste implique d'accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et de contribuer à leur bien-être général.
- Assurer l'aide aux soins d'hygiène et de confort en respectant les besoins individuels des résidents
- Participer à l'évaluation des besoins des résidents et contribuer à l'élaboration de leur projet d'accompagnement personnalisé
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité des soins et des prestations offertes
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 14 euros/heure
En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du profil :
L'Aide-Soignant(e) en EHPAD doit allier bienveillance, compétence et rigueur pour le bien-être des résidents.
- Assurez-vous d'avoir le Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS)
- Faire preuve d'empathie et d'écoute active envers les résidents et leurs familles
- Collaborer efficacement avec une équipe pluridisciplinaire
- Contribuer à la mise en œuvre de projets d'accompagnement personnalisés
Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
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