Rejoignez la Team Lagardère Travel Retail France ! Faites partie d'une communauté dynamique & connectée, qui fait vivre depuis plus de 170 ans une expérience inédite à tous les voyageurs. Leader sur les métiers du Travel Retail - Travel Essentials, Restauration, Duty Free & Mode - dans 42 pays à travers le monde avec plus de 20 000 collaborateurs, nous imaginons une autre façon de voyager en proposant des moments uniques de shopping et de restauration. Avec près de 1 000 magasins en France et forte de ses marques référentes, - RELAY, enseigne emblématique des voyageurs ; - Aelia Duty Free, la référence où se mêlent des marques iconiques et des produits régionaux & authentiques ; - RELAIS H, marque dédiée au réseau hospitalier depuis plus de 40 ans ou Bread&Co concept de « café boulangerie » moderne destiné aux voyageurs gourmets. Lagardère Travel Retail France propose également des partenariats avec des acteurs reconnus tels que la FNAC, Monop'daily, Hermès, Chanel, Pokawa, Eric Kayser… Rattaché à la Direction Marketing et Commerciale du périmètre Duty Free France Régions et Luxembourg de Lagardère Travel Retail, vous travaillez en lien direct avec le Category Manager de l’Offre Locale. Vous assurez la gestion opérationnelle des assortiments pour l’ensemble des marques locales (Gastronomie, Alcool, Vin, Souvenirs, Cosmétique, Mode) et coordonnez les actions avec 15 aéroports. Vous contribuez aux range reviews, à la définition de la stratégie tarifaire des catégories, ainsi qu’aux analyses de performance et à la contractualisation des accords marque. Votre rôle au quotidien ? Gestion des assortiments Vous assurez la gestion opérationnelle des assortiments et intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des produits, de leur création à leur délistage. À ce titre, vous êtes responsable : De la création, de la mise à jour et de la suppression des références selon les besoins des catégories. De la gestion des anomalies liées aux produits, aux prix et aux remontées issues des plateformes. Du traitement des workflows de facturation en collaboration avec la comptabilité. Du suivi et de la mise à jour des assortiments par boutique, en intégrant les nouveautés et les produits délistés, tout en tenant compte des performances de vente et des niveaux de stock. Pilotage d’activité Vous réalisez les analyses mensuelles de performance de l’offre locale de manière détaillée à la marque et au fournisseur, afin de garantir un niveau de performance commerciale optimal. Vous travaillez en lien avec les plateformes pour analyser les écarts constatés et mettez en place les actions correctives nécessaires. Pricing Vous mettez en œuvre la stratégie prix définie par la Direction Offre locale pour atteindre les objectifs de marge brute. Veille et innovation Vous effectuez une veille active sur les tendances marché, les innovations, la concurrence et les opportunités de sourcing fournisseurs afin d’enrichir l’offre et d’être force de proposition Animation plateforme : vous échangez avec les fournisseurs afin de définir et déployer les animations prévues dans le calendrier local. Vous en assurez la mise en place opérationnelle, veillez à leur bon déroulement et analysez leurs performances pour identifier les axes d’optimisation. Campagne de négociation Vous prenez en charge l’ensemble du processus de préparation et de suivi des négociations, incluant : La collecte des CGV auprès des marques. La récupération des nouveaux tarifs. Le calcul des hausses de prix. La rédaction et le suivi des contrats Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes ? Alors rejoignez-nous ! Profil et compétences recherchés De formation Bac 3 à Bac 5, vous disposez idéalement d’une première expérience sur un poste similaire. Organisé autonome et adaptable, vous faites preuve de rigueur et d’un réel attrait pour les chiffres et l’analyse. Vous maîtrisez Excel et PowerPoint ; la connaissance d’un outil de Business Intelligence et/ou de SAP constitue un atout. Doté d’une bonne capacité à gérer plusieurs sujets simultanément, vous savez prioriser et faire preuve d’agilité tout en maintenant un haut niveau d’organisation. Pourquoi nous rejoindre ? Opportunité de carrière et de développement Une envie d'évoluer ? Découvrez des opportunités variées et des possibilités de mobilité, en France et à l'international, selon les postes disponibles. Une soif de connaissances ? Bénéficiez d'un programme complet d'intégration et de formations variées tout au long de votre développement, animés par notre campus interne. Une appétence managériale ? Profitez de notre Pacte Managérial et de son programme de formations associées pour développer vos compétences et vos outils autour de valeurs fortes. Entreprise conviviale et engagée Une passion ? Venez la partager dans l’un de nos clubs. Une sensibilité aux thématiques RSE ? Consacrez du temps aux autres et à la planète en participant à nos actions environnementales, caritatives. Une envie de créer du lien ? Participez aux divers événements internes. Des valeurs fortes ? Lagardère Travel Retail France est engagé dans l'inclusion et la diversité, notamment à travers ses actions en faveur du handicap, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Vous hésitez encore ? Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine Prime Vacances Prise en charge du Pass Navigo (75%) Prestations CSE : voyages, week-ends, sorties, réductions et ventes privées Restaurant d’entreprise On s’engage ! Chez Lagardère Travel Retail, nous favorisons la diversité et l'inclusion, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Nous sommes une Entreprise attentive : à nos talents, à nos partenaires, à la planète. Pour en savoir plus, découvrez notre programme PEPS (Planet Ethics People Social) ! On vous attend avec impatience !
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