Carrossier tôlier (carrossier) h/f

Hubjob.fr est la toute première agence d'intérim virtuelle. La seule à dématérialiser l'ensemble des actes nécessaires à une embauche : de la mise en relation, en passant par les formalités, jusqu'à la paie.
Hubjob c'est l'ambition de transformer les codes du marché du travail en interim grâce au digital. Hubjob c'est la solution technologique pensée pour chaque acteur du recrutement offrant ainsi une alternative moderne aux agences d'interim traditionnelles. • une application mobile pour les intérimaires • un portail web de passage de commandes et de gestion administrative pour les clients • un back office dimensionné pour nos partenaires www.hubjob.fr

Description du poste et Missions

Notre client, acteur reconnu dans l'entretien et la réparation de véhicules industriels et utilitaires, recherche un carrossier (H/F) pour renforcer son atelier. L'entreprise met en avant la qualité de ses prestations, la satisfaction de ses clients et l'accompagnement de ses collaborateurs par la formation continue.

Missions

Intégré(e) à l'équipe carrosserie, vos missions principales seront :

• * Diagnostiquer et réparer les déformations sur des véhicules accidentés ou endommagés ;
• * Effectuer le débosselage, planage, ponçage et remise en forme des éléments de carrosserie ;
• * Assembler et fixer les éléments par soudage, rivetage ou collage ;
• * Remplacer les éléments trop détériorés (pare-chocs, tôles, etc.) ;
• * Préparer et appliquer la peinture au pistolet en respectant les teintes adaptées ;
• * Garantir une finition de qualité et le respect des normes de sécurité.

Profil recherché

* Formation type CAP, BEP, Bac Pro ou CQP en carrosserie/peinture/tôlerie automobile.

*Première expérience réussie en carrosserie automobile, poids lourds, agricole ou travaux publics.

* Le permis C serait un plus.

* Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.

* Volonté de progresser grâce à des formations régulières (3 à 5 jours par an).

Informations utiles

* Salaire brut mensuel entre 1 900 et 2 400 €, selon profil et compétences.

* Prime trimestrielle pouvant atteindre 500 €, liée à la performance individuelle et collective.

* Avantages : participation à la mutuelle, intéressement et participation aux résultats de l'entreprise.

* CDI à temps plein