Agent canicule

À propos de nous

Rejoignez la Ville de Saint-Cloud !

Collectivité à taille humaine située aux portes de Paris, la Ville de Saint-Cloud s’engage chaque jour au service des habitants à travers des politiques publiques de qualité. Elle offre à ses agents un cadre de travail privilégié, fondé sur des valeurs de service public, de proximité, d’intelligence collective et de professionnalisme.

Rejoindre la Ville de Saint-Cloud, c’est intégrer une organisation attentive à la qualité de vie au travail, au développement des compétences et aux parcours professionnels de ses agents, au service de l’intérêt général.

Découvrez nos métiers, nos valeurs et nos opportunités, et participez avec nous à la construction du service public de demain.


Mission

Sous l’autorité de la Responsable du service CCAS (Centre Communal d’Action Sociale), au sein du Pôle Solidarité, Citoyenneté et Santé, vous assurez la mission d’agent canicule de la manière suivante :

Les tâches:

1ère Etape

1. Mise à jour du registre nominatif des inscrits en 2024 (environ 100 communications téléphoniques,

voire visites à domicile…) et de plusieurs documents administratifs.

2. Se faire connaître de toutes les associations ciblées dans le plan canicule (Croix-Rouge, Maison de

l’Amitié, Aide et Soins 92 Centre, CLIC…), des partenaires (Résidences Autonomie, maison de retraite,

assistantes sociales, services état civil et communication).

3. Elaborer un récapitulatif des médecins présents durant l’été.

4. Sensibiliser toutes les pharmacies et les gardiens d’immeuble en leur adressant l’affiche «canicule »

élaborée.



2ème Etape

Participer activement au dispositif si le plan canicule est déclenché :

1. Ecoute, accueil des personnes qui contacteraient le Centre Communal d’Action Sociale… Inscription de ces personnes sur le registre nominatif en respectant la procédure (renvoi à chacun (e) d’un récépissé d’inscription) … Intervention en orientant ces personnes vers l’intervenant concerné ou en saisissant directement cet intervenant.

2. Être l’interlocuteur désigné :

a) du correspondant canicule municipal (Directrice Générale, Directrice du Pôle, Directrice des Services Techniques) et des partenaires notamment du Préfet : statistiques décès, état des difficultés, remontées d’informations quotidiennes lors d’un déclenchement « canicule », à transmettre au Préfet sous couvert de la Directrice Générale, de la Directrice du Pôle ou de la Directrice des Services Techniques.

b) des associations et des partenaires, en les alertant sur la mise en œuvre du plan canicule, en répondant à leurs demandes éventuelles, en les saisissant si des personnes sont à leur signaler.

NB : l’agent peut être amené à réaliser d’autres missions au sein du CCAS en fonction des nécessités de service au regard des nécessités « canicule ».


Profil

Conditions d'emploi :

Personne motivée, réactive, dynamique, autonome, à même de prendre des initiatives et de communiquer avec la hiérarchie, les partenaires, le public âgé et porteur de handicap.

· Titulaire du permis de conduire.

· Maitrise de l’outil informatique indispensable.