Cadre de santé ou ff (h/f)

L'Etablissement Public de Santé Mentale de la Sarthe compte à ce jour plus de 1400 professionnels.


Nous proposons une offre de soins diversifiée sur le département Sarthois (hospitalisation complète, structures ambulatoires en psychiatrie adulte et infanto-juvénile, unité psychiatrique de court séjour, psychiatrie de liaison, addictologie, psychiatrie de la personne âgée et pôle médico-social), ce qui offre à nos agents des perspectives de mobilité professionnelle interne variées.


Description du poste et Missions


L'EPSM de la Sarthe recrute un Cadre de santé ou FF (H/F) à temps plein pour les Unités Sanitaires de Préparation au Médico-Social (USPMS) du Pôle Hospitalisation Adulte et Psychiatrie de la Personne \gée (Pôle HAPPA).



Ce poste est à pourvoir à compter du 1er septembre 2025, dans le cadre d'un CDD de 12 mois renouvelable.



Mission principale :


Le Cadre de santé des USPMS est garant du projet de transition des patients du secteur sanitaire vers les structures du médico-social. Il coordonne les actions des deux unités et suit les indicateurs de performance liés aux parcours patients (projets finalisés, stages en structures médico-sociales, partenariats, etc.).



Gestion des ressources humaines :

* Animation d'équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, éducateurs, ASHQ).

* Élaboration et ajustement du planning en fonction de la charge de travail.

* Intégration et encadrement des nouveaux arrivants et étudiants.

* Réalisation des entretiens annuels, suivi des formations et évaluation des agents.

* Encadrement de l'ACH et des faisant fonction cadre.

* Suivi de l'absentéisme, participation aux réunions RH et remontée des besoins.



Gestion des soins et du projet d'unité :

* Élaboration, suivi et évaluation du projet d'unité avec le médecin responsable.

* Organisation du parcours patient (accueil, séjour, sortie).

* Supervision des transmissions, des outils de soins et des pratiques professionnelles.

* Planification des synthèses cliniques et des groupes de réflexion.



Organisation générale et vie institutionnelle :

* Animation des réunions d'équipe et participation aux instances du pôle et de l'établissement.

* Suivi de l'activité via des indicateurs.

* Contribution à la dynamique institutionnelle (groupes de travail, qualité, sécurité, gestion capacitaire...).



Délégation à l'ACH (sous responsabilité du cadre) :

Logistique et matériel :

* Suivi de l'entretien des locaux, gestion des équipements, vérification du matériel d'urgence et de contention.

Économie et budget :

* Prévision des besoins, suivi budgétaire, gestion des stocks et des commandes.

Ressources humaines :

* Suivi des effectifs, contrats, affectations, démarches administratives.

Gestion administrative :

* Circuit du courrier, affichage, archivage des documents.



Département du lieu de travail : 72
Ville : Allonnes
Expérience : Tous niveaux d'expérience



Profil recherché


Profil recherché :

* Titulaire du Diplôme d'État de Cadre de Santé.

* Une expérience en santé mentale, idéalement dans un établissement public hospitalier, est fortement souhaitée.



Nos avantages :

* 19 jours de RTT : vous bénéficiez d'une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

* Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.

* Prise en charge des frais de transport en commun : remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.

* Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage ...), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.

* Véhicule de service : mise à disposition d'un véhicule professionnel pour faciliter vos déplacements dans le cadre de votre activité.

* Télétravail : selon les postes, vous avez la possibilité de télétravailler, offrant ainsi plus de flexibilité dans l'organisation de votre emploi du temps.

* Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).

* Comité de Gestion des OEuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.

* Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.

* Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.

* Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.



L'accessibilité du territoire est facilitée grâce à un réseau ferroviaire et autoroutier conséquent : Paris (55 min de la gare Montparnasse en TGV), Angers et Tours (1h par autoroute et 45min en train).

Allonnes est desservie en 15 minutes par un bus à haut niveau de service appelé « TEMPO » ou « T3 » à partir de la gare du Mans.