Nous recrutons un PMO – Projets CAPEX – Secteur Pharmaceutique Tu veux jouer un rôle central dans le pilotage de projets industriels d’envergure, au cœur d’un environnement pharmaceutique fortement normé (GMP) ? Rejoins nos équipes et contribue à la structuration et à la montée en maturité du pilotage des projets CAPEX d’un site pharmaceutique majeur basé à Toulouse. Chez agap2, nous accompagnons un acteur de premier plan de l’industrie pharmaceutique dans le déploiement d’un nouveau processus projet. Dans ce contexte, une cellule PMO est mise en place afin de renforcer le pilotage, la visibilité et la performance des projets d’investissement du site. Tes responsabilités incluent : Accompagner le déploiement du nouveau processus projet et en assurer la bonne appropriation par les équipes. Structurer et piloter les plannings projets CAPEX (macro et détaillés). Assurer le suivi de l’avancement, des jalons et des dépendances projets. Contribuer au pilotage des coûts et au suivi budgétaire des projets. Mettre en place et maintenir un reporting projet fiable et structuré à destination du management. Développer et exploiter des tableaux de bord et indicateurs de performance (délais, coûts, risques, avancement). Animer les rituels de pilotage projet (revues planning, points d’avancement, comités). Travailler en interface transverse avec les chefs de projet, l’ingénierie, la qualité, la finance et les fonctions support. Outils & environnement : Outils de planification : MS Project / Planner Projets CAPEX industriels en environnement pharmaceutique GMP. Ton profil : Expérience confirmée en tant que PMO et/ou Scheduler, idéalement sur des projets industriels CAPEX. Très bonne maîtrise des outils de planification (MS Project, module planner) et du reporting projet. À l’aise avec les données, les indicateurs et la structuration de tableaux de bord (Power BI apprécié). Capacité à évoluer dans un environnement pharmaceutique normé. Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et esprit de synthèse. Excellent relationnel et capacité à travailler en transversal avec de multiples interlocuteurs. Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.
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