Agent d'entretien des bâtiments communaux

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps non complet, 1h00 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Entretien des locaux de la mairie (secrétariat, salle de réunion, entrée) et de la salle des fêtes et sanitaires si besoin ( des heures complémentaires pourront être attribuées) Missions / conditions d'exercice aérer les bureaux ;
vider les poubelles toutes ordures et corbeilles à papier ;
nettoyer les parties communes (entrée, escaliers) ;
aspirer et laver les sols ;
dépoussiérer et nettoyer les surfaces (bureaux, combinés de téléphone, claviers) ;
récurer les toilettes et les lavabos ;
laver les vitres ;
suivre l’état des stocks des produits d’entretien. Profils recherchés Maîtrise des techniques de détachage, désinfection et nettoyage
Respect des protocoles d’hygiène et de propreté
Efficacité et rapidité
Capacité d’adaptation
Discrétion
Bon relationnel