Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Assure le bon fonctionnement des services de la sous-préfecture, notamment en l’absence de la sous-préfète et la représente si nécessaire
- Veille à la préparation des dossiers de la sous-préfète (réunions, déplacements, inaugurations, cérémonies commémoratives) et l’assiste sur l’ensemble des missions de la sous-préfecture
- Assure l’organisation des déplacements du préfet dans l’arrondissement
- Assure l’encadrement des personnels de la sous-préfecture de Jonzac sous l’autorité de la sous-préfète et en appui aux deux responsables de pôle
- Assiste la sous-préfète sur les dossiers majeurs de l’arrondissement : Petites villes de demain, Villages d’avenir, CRTE de la communauté de communes de Haute-Saintonge, économie, emploi, gestion de crise…
- Est en relation avec les collectivités pour le conseil et l’étude de cas spécifiques en relation étroite avec les services de la préfecture (DCC, DCAT) et des DDI (DDTM, DREAL, DDETS, DDPP, etc.)
- Assure le suivi des dossiers de subventions aux collectivités de l’arrondissement (DETR, DSIL, Fonds Vert, etc.), en lien avec la DCC
- Est responsable des missions du secrétariat général : relations avec les usagers (accueil, courrier, sollicitations, interventions…), suivi de la logistique, de la sécurité et de l’entretien des bâtiments de la sous-préfecture, suivi des moyens, des RH et des recrutements, traitements des sujets qui ne relèvent pas des pôles
- Au plan départemental : veille à l’application de la réglementation sur les armes en appui à la responsable du pôle départemental des armes placé sous l’autorité de la sous-préfète.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La sous-préfecture de Jonzac comprend trois pôles :
- le secrétariat général
- le pôle sécurité qui intègre le pôle départemental des armes
- le pôle d’appui aux collectivités et au développement territorial : environnement, économie, réglementation générale, collectivités territoriales
Composition et effectifs du service
10 agents : 3 catégorie A
2 catégorie B
5 catégorie C
Liaisons hiérarchiques
Sous-préfète
Liaisons fonctionnelles
Préfecture de la Charente-Maritime, collectivités territoriales, services déconcentrés, agences de l’État, gendarmerie nationale, SDIS, France Travail, Mission locale et Maison de l’emploi...
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise
Avoir des compétences juridiques niveau maîtrise
Avoir des compétences en informatique -bureautique niveau pratique
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe niveau maîtrise
Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise
Savoir manager niveau maîtrise
Savoir rédiger niveau maîtrise
Savoir s'organiser niveau maîtrise
Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise
Savoir s'adapter niveau maîtrise
Savoir communiquer niveau maîtrise
Vos perspectives : vision générale des missions relevant du ministère de l’intérieur permettant une évolution vers d’autres postes d’encadrement
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