A propos de l'entreprise :
Harry Hope est un cabinet de recrutement fondé en 2019, avec 16 agences en France et 2 à l'international. Notre division Audit & Expertise Comptable accompagne des comptables, chefs de mission, gestionnaires de paie et juristes dans leur quête de nouveaux défis.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu à Aix-en-Provence. Avec des valeurs fortes de proximité, de collaboration et d'innovation, ce cabinet met l'accent sur le développement personnel de ses collaborateurs et la qualité du service client. Leur équipe jeune et dynamique se caractérise par une ambiance conviviale et un environnement de travail stimulant.
A propos du poste :
En tant que Collaborateur Comptable confirmé, vos responsabilités seront :
- Gestion d'un portefeuille clients diversifié (PME, professions libérales, associations, etc.)
- Révision comptable et préparation des bilans
- Déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)
- Accompagnement des clients dans leur stratégie fiscale et comptable
- Management des collaborateurs juniors et accompagnement dans leur montée en compétences
- Évolution vers un poste de Chef de mission, avec autonomie dans la gestion des dossiers et relation clients
Détails du poste et ce que l'on propose
- Type de contrat : CDI
- Rémunération : À définir selon profil
- Avantages : Télétravail partiel, primes sur objectifs, tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 60%, formation continue, évolution rapide vers des responsabilités managériales, esprit d'équipe et ambiance agréable
- Logiciel utilisé : Cegid
Profil recherché :
Diplômes et compétences requises
- Diplôme requis : DCG, DSCG ou équivalent
- Expérience : 5 à 6 ans en cabinet d'expertise comptable (les profils issus exclusivement du secteur privé ne seront pas retenus)
- Compétences clés : Maîtrise de la révision comptable, des déclarations fiscales, autonomie dans la gestion de portefeuille, capacité à manager des collaborateurs
- Qualités recherchées : Rigueur, sens du service client, capacité à évoluer vers des fonctions managériales
Disponibilité
Le poste est à pourvoir sous deux mois.
Processus de recrutement rapide
1. Premier entretien avec Harry Hope pour valider votre profil et échanger sur vos attentes professionnelles
2. Second entretien avec l'associé du cabinet pour un échange détaillé sur vos compétences et la culture du cabinet
3. Réponse rapide : Si vous n'avez pas de réponse sous 4 jours, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.
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