À LIRE AVANT DE POSTULER
Si tu cherches un stage safe, avec des tâches répétitives, peu de responsabilités et pas orienté de résultats ce poste n'est pas pour toi.
En revanche, si tu veux apprendre vite, te dépasser, avoir un impact réel, gagner du variable, et évoluer dans un cabinet premium à l'ADN startup, alors continue
Le contexte
Tu rejoins Le Bureau des Talents, cabinet de recrutement premium, à la culture startup, orienté business, impact et performance.
Notre parti pris est clair :
les process sont déjà en place
les cibles sont définies
les outils sont prêts
l'IA automatise les tâches chronophages
Résultat : zéro friction inutile, 100 % focus résultats. TON RÔLE : PERFORMER, TOUT SIMPLEMENT
BUSINESS DEVELOPMENT - CŒUR DU POSTE
Tu interviens sur la partie exécution commerciale, pas sur la construction laborieuse du process.
* Prospection B2B sur des cibles déjà identifiées et qualifiées
* Prise de rendez-vous pour présenter les services du Bureau des Talents
* Utilisation d'une stack sales & IA clé en main (LinkedIn, email, cold call)
* Ciblage de C-Level, DRH, Responsables Recrutement
* Suivi des prospects jusqu'à la signature
* Pilotage de ta performance (pipeline, taux de conversion, CA généré)
Tout est fait pour que tu ne perdes pas de temps à réfléchir au process
On attend de toi des résultats, pas des excuses
RECRUTEMENT - SUPPORT PONCTUEL
À la marge, et uniquement si besoin, tu pourras aider ponctuellement sur des sujets recrutement afin de mieux comprendre ce que tu vends.
Ce n'est pas le coeur du poste.
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