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Technicien(ne) / chargé(e) de missions qualité hseh/f

Flines-lez-Raches
CDI
SUPPLAY DOUAI
Chargé de mission qualité
Publiée le 18 janvier
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.

A propos du poste :

Je recrute pour l'un de nos clients - Technicien(ne) / Chargé(e) de missions qualité terrain

Lieu : Flines les raches (59)
Type de contrat : CDI
Rémunération : 30 à 33 kEUR sur 12 mois + primes (productivité et assiduité) ??
Avantages : CSE, mutuelle d'entreprise, plan d'épargne salarial

À propos de notre client

J'ai le plaisir d'accompagner l'un de nos clients, spécialiste de l'agroalimentaire, dans le recrutement de son prochain(e) chargé(e) de missions qualité terrain.

Notre client conçoit et commercialise des solutions pour l'industrie agroalimentaire et la restauration collective, tout en s'engageant à réduire son empreinte carbone, préserver les ressources et développer des pratiques responsables.

Le poste

Dans le cadre d'un départ à la retraite, notre client souhaite renforcer son service qualité avec un(e) collaborateur(trice) orienté(e) terrain, capable d'assurer le suivi et l'accompagnement des équipes sur l'ensemble des ateliers de production.

Vos missions principales seront :

- Réaliser des audits de postes terrain et identifier les non-conformités
- Mettre en place et suivre les plans d'action correctifs et préventifs
- Mettre à jour les indicateurs et les process qualité
- Accueillir et former les nouveaux salariés et prestataires aux règles HSE et qualité
- Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et du suivi des exigences clients
- Participer à la gestion documentaire et à l'optimisation des processus

Ce poste est majoritairement orienté terrain, avec un lien direct avec les équipes de production et les responsables de service.

Pourquoi rejoindre notre client ?

- CDI dans une entreprise en plein développement, avec une culture qualité et sécurité forte
- Salaire attractif : 30 à 33 kEUR sur 12 mois, primes productivité et assiduité
- Avantages sociaux : CSE, mutuelle d'entreprise, plan d'épargne salarial
- Poste mêlant terrain et missions administratives, idéal pour les profils opérationnels et motivés
- Opportunité de rejoindre une entreprise engagée pour l'environnement et l'innovation

Profil recherché :

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