Description de l'entreprise
Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 28 000 consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun.
Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité.
Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La division FSI (Banque / Finance / Assurance) recrute des Développeurs Fullstack Java pour intervenir auprès d’un de nos clients grands compte sur le secteur bancaire. Il s’agit de postes en CDI basés à Paris, France.
A ce titre, vous rejoindrez un programme d’envergure internationale et contribuerez à la conception, au développement et à la maintenance des applications web, en assurant leur mise en production et leur conformité aux besoins métier.
Concevoir et développer des applications web innovantes en utilisant Java 17 et les technologies React ou Angular, en mettant l'accent sur la performance et l'expérience utilisateur.
Participer activement à toutes les étapes du cycle de vie du développement logiciel, de l'analyse des besoins à la mise en production, en passant par la conception, le développement et les tests, afin de garantir des solutions robustes et efficaces.
Collaborer étroitement avec les équipes de développement, les designers et les chefs de projet pour assurer la livraison de solutions de haute qualité qui répondent aux attentes des clients.
Mettre en œuvre les meilleures pratiques de développement, y compris les tests automatisés et le déploiement continu, pour garantir la fiabilité et l'efficacité des solutions livrées.
Participer aux rituels agiles, tels que les réunions quotidiennes, la planification des sprints, les revues de sprint et les rétrospectives, afin de favoriser une collaboration efficace et une amélioration continue.
Rédiger et mettre à jour la documentation technique afin de faciliter la compréhension et l'utilisation des solutions développées.
Assurer une veille technologique proactive pour rester à la pointe des dernières tendances et technologies, et intégrer ces innovations dans nos projets.
Compétences techniques recherchées :
Vous justifiez d’une expérience significative en développement fullstack avec Java (version 17 de préférence), Angular et/ou React.
Vous maîtrisez des technologies front-end (HTML, CSS, JavaScript, TypeScript).
Vous avez de l’expérience avec les bases de données relationnelles ( SQL ) et non relationnelles.
Vous connaissez des outils de versioning (Git) et des pratiques de CI/CD.
Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 en informatique ou équivalent.
Vous justifiez de minimum 7 ans d'expérience en développement fullstack Java.
Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et de gérer plusieurs projets simultanément.
Vous parlez anglais couramment.
Informations supplémentaires
Votre évolution de carrière, nous vous proposons un parcours de formations et de certifications en lien avec vos aspirations professionnelles et les tendances technologiques.
La convivialité au quotidien pour tous nos collaborateurs : des évènements/afterworks réguliers sont organisés pour passer aussi des bons moments sans parler boulot
10 RTT en plus des 27 jours de congés payés
✔︎ Des avantages groupes : 9€/jour sur votre carte Swile, une bonne mutuelle, prise en charge de 70% de votre abonnement de transports, des indemnités kilométriques vélo…
✔︎ Un CSE : subvention sport et loisir, chèques vacances, chèques cadeaux…
✔︎ De la flexibilité avec 2 jours de télétravail/semaine en moyenne
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