Depuis 2005, HOREA Conseil accompagne les entreprises sur leur gestion des ressources humaines : stratégie d’entreprise et pilotage, recrutement, management, prévention des risques psychosociaux, formation, et gestion des compétences …
Notre équipe pluridisciplinaire se réinvente sans cesse pour apporter à chaque client des réponses sur-mesure, agiles, prenant en compte l’évolution économique et sociétale.
L’entreprise : Vous intégrez une PME Industrielle qui conçoit, fabrique et déploie des solutions d’éclairage technique et sur mesure dans la Vienne, à destination de clients exigeants dans l’industrie, le tertiaire et les grands projets d’aménagement.
Pilotage des activités
- Dimensionne et alloue les moyens optimums (humains, budgétaires, techniques…) ;
- Contribue à l'amélioration des process de production afin d'augmenter la productivité tout en garantissant la conformité des produits ;
- Etablit, met à jour et suit les flux de travail ainsi que les instructions correspondantes ;
- Est force de proposition dans les outils (compte rendu, ticketing, base de données…) de pilotage ;
- Met en place, met à jour et suit les KPI de Pilotage des activités des différents sites et suit les actions et moyens (contrôle budgétaire) ;
- Met en place et pilote le reporting des activités ;
- Analyse les défaillances, les dysfonctionnements et propose des améliorations ;
- Apporte une vision pour le développement de son périmètre incluant la dimension RSE, la partage et la valide en équipe et en assure le déploiement ;
- Définit et suit les budgets alloués aux usines de production ;
- Déploie une politique d’amélioration continue en s’assurant de la tenue et de l’efficacité de réunions régulières ;
Pilotage de l’ingénierie
- S’assure de l’organisation des plans de développement produits en corrélation avec la satisfaction client ;
- Aide à la validation des solutions de conception, réalise les arbitrages et les choix techniques le cas échant.
- Contribue à la performance opérationnelle des équipes (planification, priorisation, action de formation, réunions, etc.).
- Est un appui technique des services ADV et commercial auprès des clients pour des affaires ou marchés stratégiques
Pilotage de sites de production et logistique
- S’assure de l’organisation des plans de production et des expéditions en corrélation avec la satisfaction client ;
- S’assure de la mise en place des processus de production et des modes opératoires au sein de chaque usine ;
- Optimise les charges/capacités des usines du groupe pour un équilibre, optimise les coûts d’exploitation et de l’empreinte industrielle.
- Contribue à la performance opérationnelle des équipes (planification, priorisation, action de formation, réunions, etc.) ;
- S’assure des actions de planification de la production et de la maintenance préventive et prédictive ;
- S’assure de la mise en œuvre des procédures et des flux de production ;
- Réalise un bilan des besoins matériels identifiés pour la production et est force de proposition pour les investissements à prévoir ;
- Contribue à la sélection des solutions et des fournisseurs machines ;
- Analyse les besoins en recrutement ;
- Participe à la phase de pré-industrialisation en participant régulièrement à des réunions de conceptions de nouveaux produits.
Profil recherché :
✓ Diplôme d’ingénieur (ou équivalent) en génie industriel
✓ Expérience significative en management industriel, idéalement avec une vision multi-sites et une approche structurante
✓ Culture Lean / performance industrielle avec de solides capacités à piloter par les indicateurs ;
✓ Pragmatique, curieux, ingénieux avec le sens aigu des enjeux de sécurité
✓ À l’aise avec les environnements industriels et force de proposition
✓ Autonome, capable d’évoluer dans un environnement exigeant
Conditions du poste :
* Salaire selon le profil avec véhicule de fonction
* Statut cadre forfait 218 jours
* Mutuelle prise en charge à 70 % par l’employeur pour toute la famille
* Avantages : chèques commerce offerts
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