Peintre saisonnier h/f

Missions

SECONDAIRES OU OCCASIONNELLES :
1. Renfort ponctuel des autres équipes techniques

MOYENS MATÉRIELS MIS À DISPOSITION :

2. Caisse à outils
3. Outillage électroportatif
4. Échelles, échafaudages, nacelles
5. Véhicules municipaux

CONDITIONS PARTICULIÈRES DU POSTE :

6. Horaires atypiques possibles (weekends et jours fériés)
7. Port de charges lourdes
8. Travail en extérieur et en hauteur
9. Port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle (EPI) : vêtements de travail, chaussures de sécurité, gants, casque, lunettes, harnais selon les besoins

Profil du candidat :

Savoirs :

10. Caractéristiques des enduits
11. Techniques d'application d'enduit
12. Caractéristiques des peintures
13. Techniques de peinture à la brosse
14. Techniques de peinture à la taloche
15. Remplacer un élément vitré
16. Techniques bâtiment second œuvre, en fonction de sa ou ses spécialités : systèmes mécaniques d’un bâtiment ; techniques de maçonnerie et plâtrerie ; techniques de peinture ; techniques de menuiserie ; techniques d’entretien du système électrique et réglementation électrique ; techniques d'entretien du système de plomberie ; chauffage et techniques d'entretien du système de ventilation-climatisation ; techniques de soudure (métallerie)
17. Techniques de lecture de plan
18. Techniques de calcul de métrés
19. Techniques de fonctionnement des différents types d’outillages et matériels
20. Règles d’entretien d’un bâtiment
21. Normes sanitaires et de sécurités
22. Normes techniques
23. Réglementation ERP
24. Consignes de sécurité
25. Notions de sécurité et risques pour le public
26. Réglementation hygiène et sécurité
27. Statut de la fonction publique territoriale(FPT)
28. Produits d’entretien et matériaux

Savoir-faire :

29. Prendre connaissance auprès du chef de projet ou du conducteur de travaux des travaux à effectuer, des techniques de mise en œuvre choisies et des contraintes à prendre en compte
30. Reconnaître le terrain et vérifier la faisabilité des travaux à effectuer
31. Réaliser des enduits
32. Réaliser des applications de peintures
33. Remplacer un élément vitré
34. Poser un revêtement souple (linoléum, moquette, dalles plastiques, ...)
35. Analyser les différents plans d’exécution ainsi que les moyens mis à disposition pour la réalisation du chantier (main-d’œuvre, matériels, matériaux)
36. Adapter les solutions techniques
37. Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers
38. Informer les usagers et utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours
39. Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie)
40. Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
41. Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
42. Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’appel à un spécialiste est indispensable
43. Appliquer la réglementation des établissements recevant du public
44. Lire, comprendre et appliquer les règles et consignes de sécurité
45. Contrôler le respect des règles de sécurité
46. Vérifier l’application des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public
47. Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
48. Rendre compte à la hiérarchie
49. Lire et comprendre un plan
50. Effectuer un petit relevé de plan, effectuer un croquis coté
51. Conduire un véhicule
52. Assurer la maintenance courante de l’outillage
53. Nettoyer et entretenir les véhicules, outils et équipements mis à disposition
54. Habilitations et CACES selon les besoins du service

Savoir-être :

55. Capacité à travailler en équipe
56. Sens de l’organisation et rigueur
57. Discrétion et attachement au service public
58. Réactivité et capacité d’adaptation
59. Disponibilité pour assurer les missions en dehors des horaires classiques

Diplômes et/ou habilitations requis :

60. Permis B
61. CAP
62. Caces PEMP 1B
63. Habilitation électrique BE/BS

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Contact :

64. 01.43.86.38.00