Ingénieur(e) essais système - lignes 16/17 f/h

Contexte du projet

Rejoindre la Société des grands projets, c’est devenir acteur de projets à forts impacts environnementaux et sociétaux au sein d’une maîtrise d’ouvrage d’excellence.
C’est intégrer une entreprise à taille humaine dans laquelle près de 1 000 collaboratrices et collaborateurs rendent possibles de grands projets de mobilité, qui transforment les territoires et facilitent la vie des habitants.

Et si vous aussi, vous mettiez vos talents au service de projets qui ont du sens ?


Nous recherchons pour la Direction des Systèmes de Transport et d’Exploitation un(e) ingénieur(e) essais systèmes.
Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au responsable systèmes du plateau projet Lignes 16 et 17, au sein de l’unité Projets et Systèmes.

Votre mission sera d’assurer le pilotage des essais systèmes des lignes 16 et 17, dans un contexte de travaux et d’essais menés en parallèle et de mises en service successives, afin de sécuriser les échéances de mise en service.

Le poste s’inscrit dans le cadre des projets Lignes 16 et 17, dont la mise en service est prévue en trois étapes successives. Les phases travaux et essais se superposent partiellement entre ces mises en service, avec des essais menés simultanément sur plusieurs secteurs.

Vous interviendrez dans un environnement complexe nécessitant une forte capacité de coordination, afin de garantir la maîtrise des essais systèmes et la tenue des échéances de mise en service.


Vos missions

À ce titre, vos activités principales seront d’ / de :

1. Piloter l’ensemble des essais systèmes sur les différentes phases et secteurs des lignes 16 et 17
2. Organiser, planifier et suivre les activités d’essais en lien avec les industriels, les maîtrises d’œuvre et les équipes projet
3. Assurer la cohérence et la coordination des essais menés en parallèle sur plusieurs secteurs
4. Contribuer à la revue et à la validation des procédures et rapports d’essais, ainsi qu’au suivi des réserves
5. Identifier les risques liés au phasage des essais et proposer des actions permettant de sécuriser les mises en service successives


Votre profil

Titulaire d’un diplôme de niveau Bac +5 ou équivalent, vous disposez d’une expérience significative dans le domaine des essais systèmes, de la mise en service ou du pilotage de projets complexes de transport ferroviaire ou guidé.

Les compétences ci-dessous représentent vos forces :

6. Connaissances solides des essais systèmes et des phases de validation et de mise en service
7. Expérience en pilotage et coordination d’essais dans des environnements multi-acteurs
8. Capacité à gérer des essais menés en parallèle sur plusieurs secteurs
9. Aisance dans les interfaces avec les équipes projets, systèmes et partenaires externes


Ce qu’on dit de vous :

10. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l’organisation
11. Vous savez travailler en équipe et en environnement matriciel

Vous faites preuve d’anticipation, de réactivité et de clarté dans votre communication

Ce qui nous anime :
À la Société des grands projets, trois valeurs collectives guident nos actions au quotidien :

12. Ensemble, car la réussite de nos projets sera collective
13. Responsable, vis-à-vis des Franciliens, des institutions publiques et des partenaires avec lesquels nous travaillons
14. Exigeant, dans notre travail quotidien afin de garantir l’excellence opérationnelle de nos projets de mobilité au service des territoires et respectueux de l’environnement


Ce que nous vous offrons :

15. Deux jours de télétravail par semaine
16. Prise en charge à 90 % des abonnements de transport en commun en Île-de-France
17. Conciergerie pour faciliter votre quotidien
18. Salle de sport avec cours collectifs
19. Prise en charge à 90 % de la mutuelle (100 % pour les collaboratrices et collaborateurs reconnus en situation de handicap)
20. Aide financière aux modes de garde et accompagnement de la parentalité
21. Prime d’intéressement
22. Dispositifs d’épargne salariale


À la Société des grands projets, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse qui fait grandir chacun d’entre nous. Nous veillons à garantir un environnement inclusif, où chacun peut être soi-même, et à assurer des processus de recrutement éthiques, équitables et ouverts à tous les talents.