Chargé.e de gestion des ressources humaines

Chargé.e de gestion des ressources humaines

Référence : 2025-395

Parue le 30/04/2025 | Paie & Administration du personnel | Ile-de-France - Paris - 13ème arrondissement | CDD 5-7 ans


Votre mission :

Nous recherchons un(e) chargé(e) de gestion RH pour rejoindre notre Direction des Ressources Humaines en CDD ou intérim pour une durée minimum de 5 mois. Poste à pourvoir à partir du 01/07/2025.

En quoi consiste ce poste ?

Vous êtes l'interlocuteur privilégié dans le domaine de la gestion du personnel, tant auprès des interlocuteurs externes (administration fiscale, organismes sociaux, etc.) qu'internes (managers, collaborateurs, etc.). Vous assurez la gestion administrative des salariés, de leur arrivée à leur sortie.

Ce poste est proposé en remplacement d'une collaboratrice durant son congé de maternité. En collaboration avec 3 autres chargés de gestion RH, vous participerez à :

1. la gestion administrative du personnel (plusieurs statuts) :
2. la constitution de dossiers administratifs, contrats de travail, avenants, attestations, certificats de travail, en respectant les procédures en vigueur ;
3. la collecte et le traitement des informations sur les salariés : absences, maladies, augmentations, promotions, etc. ;
4. la gestion et la fiabilisation des données relatives aux agents dans la base de données et tableaux de bord ;
5. l'information et le conseil aux agents sur les questions administratives RH ;

Vous participerez également à :

1. la collecte et saisie des éléments variables de la paie en respectant la législation sociale et contractuelle ;
2. la gestion transversale de :
3. traiter les éléments pour les organismes extérieurs ;
4. renseigner et contrôler la fiabilité de la base de données ;
5. planifier et suivre les visites médicales ;
6. participer au back-up du chatbot RH.

Les missions vous parlent ? Rejoignez-nous pour découvrir le profil recherché !


Votre profil :

Pour attirer notre attention, vous devez :

* être titulaire d'un minimum d'un BAC +3 en Ressources Humaines ;
* justifier d'une expérience de 6 à 10 ans ;

Pour nous convaincre, vous devez :

* être à l'aise avec les outils bureautiques (Pack Office, Talentsoft, etc.) et avoir d'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles ;
* posséder des connaissances en gestion administrative du personnel ;
* maîtriser la paie, notamment la paie en façon ;
* faire preuve de discrétion, de rigueur et d'adaptabilité ;
* avoir un bon sens de l'organisation, de l'écoute et de la communication.

Rejoignez une équipe dynamique et innovante qui contribue à la modernisation de la fonction publique !


A propos de l'Agence nationale de la recherche :

L'Agence nationale de la recherche a pour mission la mise en œuvre du financement de la recherche sur projets en France. Elle vise à :

* contribuer au développement des sciences et technologies ;
* favoriser la créativité, le décloisonnement, les émergences et les partenariats ;
* cibler les efforts de recherche selon des priorités économiques et sociétales définies par l'État ;
* encourager les interactions entre disciplines ;
* renforcer les liens public-privé.


Postuler à cette offre :

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