Publiée le 16 juin
Mission du poste
Notre entreprise spécialisée dans les installations et l'entretien de chauffage, climatisation et ventilation souhaite renforcer ses équipes et recherche un technicien(ne) dépanneur(se) frigoriste et chauffagiste. Poste basé sur bordeaux, déplacements quotidiens.
Vos missions:
- Assurer la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques et de chauffage.
- Diagnostiquer les pannes et apporter des solutions rapides et durables.
- Mettre en service les équipements et veiller à leur bon fonctionnement.
- Conseiller et accompagner les clients sur l'usage et l'entretien de leurs installations.
- Rédiger vos rapports d'intervention avec rigueur et clarté.
Le profil recherché
Nous recherchons une personne motivée et fiable.
Vous possédez idéalement une expérience confirmée en dépannage frigorifique et/ou chauffage ; à défaut, possibilité d'être formé.
Vous maîtrisez les technologies et équipements du secteur.
Vous êtes autonome, réactif(ve) et avez le sens du service client.
Bon(ne) communicant(e), vous aimez collaborer en équipe.
Vous êtes titulaire du permis B et prêt(e) à vous déplacer dans la région cette offre est pour vous, n'attendez plus pour postuler.
Bienvenue chez FMC Climatisation
Envie de rejoindre une équipe engagée, où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé ? N'attendez plus !
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles et consignes de sécurité,Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Poser des tuyauteries
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
