L'Enfant, au coeur de notre raison d'être
Le réseau Rigolo Comme La Vie, c'est bien plus qu'un simple groupe de crèches, micro-crèches, relais petite enfance et accueils de loisirs.
C'est une véritable mission : être co-acteur du bien grandir de l'enfant, en créant du lien social et au service de la parentalité. Chez Rigolo Comme La Vie, tu ne seras pas seul·e dans cette aventure. Avec nous, tu accompagnes l'enfant et sa famille autour d'un projet éducatif partagé, basé sur des valeurs pédagogiques fortes, engagées et concrètes sur le terrain.
Ici, on vit le vivre ensemble, on cultive l'empathie, on respecte le rythme de chacun et on booste l'estime de soi.
TA MISSION :
Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (H/F), diplômé(e) d'État, statut employé, pour nos crèches situées en Pévèle (autour de Templeuve en Pévèle). Tu auras l'occasion d'intégrer au départ une crèche puis d'évoluer sur d'autres crèches de la Pévèle par la suite.
En tant qu'EJE, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tu apporteras ton regard, ton expertise et ton accompagnement pédagogique.
- Tu accueilleras et accompagneras chaque enfant et sa famille dans leur singularité, en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens.
- Grâce à ton écoute, tes connaissances sur le développement du jeune enfant et tes compétences en communication, tu seras ressource pour les familles et ton équipe (transmissions de qualité, atelier parentalité, actions de prévention, accompagnement et orientation).
- Tu seras un véritable moteur pour l'équipe, en coordonnant et animant le projet pédagogique et les partenariats inhérents.
- Grâce à ton savoir-faire, tu guideras les collaborateurs sur les attitudes éducatives à adopter auprès des jeunes enfants et tu impulseras des projets d'éveil en équipe.
Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape :
- Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution professionnelle (VAE, mobilité, tutorat).
- En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire.
- Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques.
- Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap.
LES AVANTAGES :
- Primes d'ancienneté, d'intéressement et de cooptation
- Mutuelle et prévoyance
- Temps de travail : 37h30/semaine avec 15 RTT/an
- Temps partiel possible
- Avantages CSE et réduction groupe
- Remboursement à hauteur de 50% de ton titre/abonnement transport en commun
- Places en crèche et journées enfant malade
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