Au sein de l'équipe paie, vous aurez pour mission :
Assurer la gestion de la paie :
* Collecte et saisie les éléments variables de paie, en lien avec les opérationnels et/ou les équipes RH,
* Opération de contrôle et de correction de la paye et de la DSN
* Réalisation et contrôle des Soldes de Tout Compte et documents afférents
* Suivi des évolutions du droit social liées au cadre législatif et conventionnel et mise en application en paie
* Suivi des indicateurs clés et les tableaux de bords sociaux.
Assurer l'administration du personnel :
* e des processus administratifs d'administration du personnel (gestion des affiliations et radiations mutuelle/ prévoyance, des temps partiels, des arrêts maladie, suivi des promotions, des mutations, des cessations de contrats…) en lien avec les opérationnels ;
* Tenue et actualisation des dossiers administratifs physiques des salariés, depuis leur intégration jusqu'à leur départ
* Mise à jour des informations RH dans le logiciel de gestion (ADP decidium)
* Réalisation des contrats de travail et avenants
* Suivi des contrats, périodes d'essais et mises à disposition de personnel
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