Fondée en 2013, cette entreprise de 49 collaborateurs conçoit des solutions de visualisation et d'analyse de données, basées sur les technologies de graphes.
Leur mission est d'aider des équipes d'analystes et d'enquêteurs, au sein de plus de 100 entreprises du Global 2000, d'organisations gouvernementales et d'ONG à travers le monde, à identifier rapidement et précisément des informations clés dans des données complexes et fortement interconnectées. Ils permettent à ces organisations de prendre des décisions critiques et de réaliser des découvertes plus rapidement. Au sein d'une équipe de 7 développeurs, encadrée par un Engineering Manager, vous êtes Lead Frontend (3 développeurs).
Votre mission est de fournir un leadership technique et du mentorat, tout en restant un contributeur individuel exemplaire et un expert technique frontend.
Vous jouez un rôle clé dans la qualité globale des livrables de l'équipe.
Vous garantissez un haut niveau de qualité du code frontend et la maîtrise de la dette technique. Vous travaillez en étroite collaboration avec le CTO pour prendre des décisions d'architecture, identifier les risques et opportunités techniques.
Vous collaborez quotidiennement avec les autres développeurs, le CTO, les Product Managers, les Designers et les ingénieurs QA.
Vos responsabilités :
Expert technique
- Être un contributeur frontend exemplaire
- Proposer des solutions techniques modernes et pertinentes pour répondre aux besoins produit
- Identifier et mettre en place des bonnes pratiques au sein du chapitre frontend
- Revoir les décisions techniques à risque afin d'en garantir la robustesse
- Surveiller les évolutions majeures du code afin d'éviter tout impact négatif sur l'existant
- Améliorer en continu l'expérience développeur frontend
Leader
- Animer le chapitre frontend en favorisant la remontée des risques et opportunités (approche bottom-up)
- Communiquer et expliquer les décisions de stratégie technique (approche top-down)
- Diffuser les choix techniques et les bonnes pratiques auprès des autres développeurs
- Maintenir et prioriser les initiatives techniques de la roadmap
- Anticiper les risques techniques grâce à une vision globale du produit
Mentor
- Montrer l'exemple avec bienveillance et esprit constructif
- Accompagner techniquement les développeurs frontend
- Aider l'équipe au quotidien pour lever les blocages
- Piloter des initiatives complexes de la roadmap produit
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