Chef du service bâtiment (h/f)

Offre n° 194LCJB

Chef du service bâtiment (h/f)

Actualisé le 18 août 2025
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Rattaché au Directeur des Services Techniques et des Systèmes dInformation, il propose et met en œuvre les programmes de travaux et veille au maintien des conditions optimales dutilisation du patrimoine bâti de la collectivité. Il organise et coordonne, sur les plans technique, administratif et financier, lexécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Il est garant de la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de lensemble des risques ERP (Établissements recevant du Public). En lien avec les autres chefs de service, il pilote toutes les opérations liées au patrimoine bâti. Poste avec possibilité dévolution interne.

Il est chargé des missions suivantes :

1. Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti
2. Conduite des grands projets de construction et de réhabilitation de la commune
3. Planification, montage et coordination dopérations de construction, réhabilitation, gestion et maintenance des bâtiments publics
4. Coordination et contrôle des travaux confiés aux entreprises
5. Rédaction des pièces techniques, analyse des offres et suivi des marchés de travaux, dentretien et/ou de maintenance des bâtiments
6. Préparation et suivi des budgets du service
7. Participation et suivi de la commission Accessibilité, programmation des travaux réalisés dans le cadre de lAdap
8. Participation aux Commissions Communales de Sécurité pour tous les ERP de la commune, en lien avec la Direction de lAménagement et du Cadre de Vie, en apportant un appui technique en cas de péril ou vérifications techniques liées à linsalubrité
9. Respect des normes et techniques de mise en œuvre des travaux (sécurité du personnel, sécurisation des chantiers)
10. Mise en œuvre de la politique municipale de réduction de charges (consommations des fluides, uniformisation des installations)
11. Travaux en lien avec les autres chefs de services de la Direction (Voirie, Régie Travaux, Espaces Verts/Propreté et Systèmes dInformation)

Profil du candidat :

* Diplômé(e) dune formation de type DUT/BTS en bâtiment ou génie civil
* Au moins une expérience dans des fonctions techniques similaires
* Bonne compréhension et maîtrise :
o Des aspects réglementaires et techniques dans la sécurité, lhygiène, laccessibilité et ERP
o Des procédures administratives et réglementaires liées aux Marchés Publics
o Des mécanismes délaboration et de suivi dun budget de collectivité

Qualités requises :

* Rigueur, méthode, sens du travail en équipe
* Capacité dinitiative et professionnalisme
* Force de proposition, disponibilité, aptitude à la gestion administrative et financière
* Maîtrise de loutil informatique (suite bureautique, Autocad, logiciels métiers pour la gestion des bâtiments)
* Sens du travail en équipe, aptitude à la négociation, autonomie, organisation, rigueur, dynamisme

Conditions :

* Type de contrat : CDD - 6 mois
* Durée du travail : 37H/semaine, travail en journée
* Salaire : selon profil


Profil souhaité :


Expérience :

* 1 an dexpérience indispensable
* Bac+2 ou équivalent en génie civil indispensable


Informations complémentaires :

* Secteur dactivité : Administration publique générale


J-18808-Ljbffr