En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.L'entreprise Hermès recherche actuellement des profils :
Missions principales
* Accélérer la montée en puissance de la Data Science pour le Retail
* Reprendre et améliorer les sujets IA existants au sein de l'équipe
* Développer de nouveaux algorithmes de Machine Learning à destination de la relation client et du Retail
* Promouvoir et animer l'utilisation de l'Intelligence Artificielle pour le retail en recensant et valorisant les cas d'usages de l'IA
* Monitorer la performance commerciale
* Assister l'équipe Retail Data dans la réalisation des études AD HOC à destination des entités de production et de nos filiales de distribution
* Accompagner les Data Analysts dans la création de nouveaux reportings et leurs améliorations à destination des filiales de distribution et entités de production
* Assurer une veille qualitative des innovations Data Science appliquées au Retail
* Recenser et centraliser les nouvelles méthodologies d'algorithmie applicables à l'univers du Retail
* Mettre à disposition cette veille aux membres de l'équipe
Profil souhaité
* Etudiant(e) en Bac +4/5 en grande école ou grande université, en spécialité Statistiques/Data Science
* Connaissance des bases de données et à l'aise avec les langages de programmation (SQL, Python, etc.)
* La connaissance de l'environnement AWS et ses composants (Sagemaker, etc.) est un plus
* La connaissance de PowerBI est un plus
* Langues : Anglais courant (écrit et oral)
* Capacité d'analyse et esprit de synthèse
* Curiosité et faculté d'adaptation
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