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Animateur/animatrice au relais petite enfance (rpe) - communaute de communes thelloise

Neuilly-en-Thelle
Fonction publique Territoriale
Educateur de jeunes enfants
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Placé(e) sous l’autorité de la responsable du pôle petite enfance vous participez à la mise en œuvre et au développement du relais petite enfance de la CC Thelloise. Information auprès des personnes intéressées par la profession (AMA), des parents à la recherche d’un mode de garde, des parents employeurs, des professionnels de l’accueil individuel Participation à la définition des orientations du relais petite enfance Animation, en lien avec les partenaires, d’un lieu d’informations et d’échanges au bénéfice des professionnels de l’accueil individuel non permanentes et des parents Accompagnement des AMA dans les démarches Médiation employeurs/salariés Développement et animation d’un réseau de partenaires Animation et professionnalisation des professionnels de l’accueil individuel (atelier d’éveils, motricité…) Veille juridique, permanence sociale et statutaire Evaluation du relais et des actions menées Promotion du relais Missions spécifiques Remplacement en tant que de besoin sur la halte-garderie itinérante Actions en transversalité avec les agents du pôle petite enfance (ateliers parents/enfants…) Actions ponctuelles en soirée ou des samedis Profil recherché Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants obligatoire Expérience sur un poste similaire souhaitée Capacité d’organisation, d’initiative et de polyvalence des tâches liées aux rythmes de l’enfant Sens du travail en équipe Disponibilité et écoute auprès des parents et des familles Sens de l’observation, intérêt pour la notion d’éveil Connaissance et maitrise des règles de sécurité et d’hygiène Discrétion, tact et obligation de réserve - Sens de l’adaptation Bonne connaissance du cadre juridique lié à la convention collective nationale des particuliers employeurs et emploi à domicile Bonne connaissance des besoins de l'enfant, des familles et des modes d’accueil Sens des relations humaines et à la médiation Savoir orienter vers les bons interlocuteurs Savoir identifier une demande, analyser le besoin réel et proposer la réponse adaptée Savoir mener des entretiens individuels ou collectifs Connaissance de l'outil bureautique et informatique indispensable Permis B obligatoire

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