Manager de transition – cio office - freelance

Description du poste Dans un contexte de transformation stratégique de la DSI de notre client, le titulaire actuel du poste de CIO Office a été nommé DSI, laissant un besoin immédiat de remplacement en attendant un recrutement interne. La mission s’inscrit dans un environnement à forte visibilité, avec une exposition directe au CODIR et au COMEX. Elle vise à assurer la continuité du pilotage du CIO Office, garantir la performance IT et accompagner le déploiement de la gouvernance IT à l’international. Les enjeux principaux sont : Maintenir la performance et la stabilité du CIO Office Assurer le pilotage budgétaire et financier de la DSI Déployer la gouvernance IT et la roadmap stratégique Accompagner les transformations IT (M&A, rationalisation applicative, performance) Environnement de travail Localisation : Paris La Défense Mode de travail : 2 à 3 jours sur site / semaine télétravail Temps plein Date de démarrage : 20 avril 2026 Durée : 3 mois renouvelable Détails de la mission Missions principales Objectifs Assurer la continuité du pilotage du CIO Office Garantir le suivi de la performance IT (budget, portefeuille projets, gains) Piloter les équipes du CIO Office (≈20 personnes, 6 managers) Déployer la gouvernance IT auprès des DSI internationaux Sécuriser les sujets budgétaires et financiers critiques Finalités Maintenir un haut niveau de performance et de gouvernance IT Garantir la visibilité et la fiabilité des indicateurs pour le CODIR / COMEX Accompagner les transformations IT structurantes du Groupe Préparer les échéances clés (budget 2027, roadmap SI) Attributions Tâches & Activités principales Pilotage global du département CIO Office Management opérationnel des équipes (PMO, finance IT, architecture, process) Suivi budgétaire (OPEX / CAPEX), reforecast et optimisation des coûts Pilotage du portefeuille projets IT (planning, budget, gains) Déploiement de la gouvernance IT à l’international Coordination des activités M&A IT Pilotage de la performance IT et des plans d’économie Mise en place et amélioration des processus IT (Lean Agile, méthodologies projet & run) Suivi des contrats stratégiques (ex : TMA massifiée) Préparation et animation des instances de pilotage (réunions de performance DSI) Livrables attendus Reporting de performance IT consolidé (budget, projets, gains) Préparation du budget 2027 Tableaux de bord de pilotage du portefeuille projets Suivi des plans d’économie IT Reporting gouvernance IT internationale Support aux instances CODIR / COMEX Amélioration des processus budgétaires et de refacturation Profil recherché Compétences techniques et fonctionnelles Pilotage de CIO Office / DSI Gestion financière IT (OPEX, CAPEX, chargeback) Gestion de portefeuille projets IT Gouvernance IT et transformation SI Expérience M&A IT Connaissance des méthodologies Agile / Lean Anglais courant (environnement international) Expérience professionnelle 15 ans d’expérience Expérience confirmée en management de transition Expérience en pilotage d’équipes pluridisciplinaires IT Expérience dans des environnements internationaux complexes Compétences comportementales Leadership et posture de direction Forte capacité de synthèse Excellentes compétences en communication Rigueur et sens de l’analyse Autonomie et prise de décision Capacité à gérer des environnements à forte pression et visibilité