Description Fondée en 2008 par Julien Santina, actuel CEO, Sipartech est un des principaux opérateurs d'infrastructures neutres et indépendants en Europe. Fournisseur de premier plan de fibre optique noire et de services de très haute connectivité à destination des datacenters, opérateurs et entreprises, Sipartech déploie, exploite et assure la maintenance d’un réseau détenu en propre de plus de 34 000 km de câbles à travers l'Europe. Pour cela, ses 7 bureaux régionaux et sa filiale anglaise sont connectés 24/7/365 à un centre d’opérations basé à Paris. Mues par la volonté permanente d’aller toujours plus loin, en anticipant les grands tournants technologiques et l’évolution des besoins de nos clients et partenaires, nos équipes sont mobilisées pour optimiser l’existant et offrir des services et des solutions innovantes propres aux exigences de chacun de nos clients. SIPARTECH s’est engagée depuis sa création en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Conformément aux dispositions de la loi « Avenir Professionnelle » du 5 septembre 2018, SIPARTECH a publié son index de l’égalité professionnelle femmes-hommes. Au titre de 2024, cet index fait apparaître un score de 93 points sur 100. Venez booster votre carrière en rejoignant l’aventure Sipartech ! Mission Votre futur environnement : Expertise et Équilibre Au sein d’une société à taille humaine, vous rejoignez une Direction Juridique dynamique et impliquée. Une fois votre arrivée, l’équipe au complet sera composée de six personnes. Esprit d’équipe : Un environnement collaboratif où l'entraide est la règle. Équilibre : Nous garantissons un véritable équilibre vie pro/vie perso. Des locaux en hypercentre : Paris 9ème (Rue Auber), Quartier Opéra, locaux prestigieux et ultra-accessibles. Vos missions : un rôle stratégique et transverse à fort impact Rattaché(e) à la Responsable du Pôle des Affaires Juridiques, vous intervenez sur des dossiers à forte valeur ajoutée dans un contexte national et international, notamment : Contrats et négociations : · Véritable business partner vous pilotez les engagements contractuels et garantissez la sécurité juridique. · Vous assurez la rédaction et la négociation de contrats complexes avec nos clients, fournisseurs, partenaires et entités publiques, en français et en anglais. · Vous assurez également la rédaction et revue de l’ensemble de la base contractuelle/templates clients/fournisseurs/divers, en français et en anglais, et l’optimisation des contrats types existants. · Gardien des accords commerciaux, vous pilotez la contrathèque. · Vous vous assurez du respect des validations internes. Litiges et sinistres : · Litiges : Vous prenez en charge la gestion des litiges de toute nature (précontentieux et contentieux), en coordination avec les équipes internes et les cabinets d’avocats et assurez le suivi de l’exécution des décisions. · Sinistres : En lien avec les opérationnels, vous gérez les dossiers des dommages causés aux actifs de la société, des déclarations auprès de nos assureurs jusqu’à la phase contentieuse. Accompagnement opérationnel : Conseil et formation des opérationnels pour sécuriser nos projets les plus audacieux. Profile Profil recherché : · Master 2 en Droit des Affaires avec 4 ans d'expérience minimum hors stage. · Expérience confirmée en négociation contractuelle et compliance. · Anglais professionnel impératif. · Un dynamisme et un positivisme à toute épreuve ! Les « plus » Sipartech : · Richesse et variété des missions : Vous intervenez sur l'intégralité de la chaîne de valeur, des contrats complexes à fort enjeux, sur un périmètre couvrant 9 pays. · Autonomie et Responsabilité : Nous valorisons l'esprit d'initiative. Vous gérez vos dossiers de A à Z en tant que véritable Business Partner des équipes opérationnelles. · Rémunération attractive : qui sera négociée en fonction de votre profil et de votre expérience. · Prime de fidélité unique : Un système de primes évolutives récompensant votre engagement sur la durée : 3 000 € à 3 ans, jusqu'à 22 000 € cumulés sur 10 ans. · Avantages : Participation, prime vacances et titres restaurant. · Prévoyance gratuite pour vous. · Équilibre : Un environnement de travail stimulant et respectueux garantissant un véritable équilibre vie pro / vie perso. · Culture d'entreprise : Nous cultivons une culture en présentiel pour favoriser l'échange direct, l'apprentissage et la cohésion d'équipe, piliers de notre culture agile, dans nos locaux Parisiens en hypercentre.
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