Chargé de mission environnement (h/f)

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de mission environnement (H/F) Rattaché(e) à la Responsable Environnement et intégré(e) à l'équipe QHSE composée de 10 personnes, le/la Chargé(e) de mission Environnement contribue activement au déploiement, à l'animation et à l'amélioration continue du Système de Management Environnemental (SME), en cohérence avec les démarches QHSE et RSE de l'entreprise.\n\nVous serez en charge de : \n - Participer à l'analyse environnementale et au suivi de la conformité réglementaire (veille, plans d'actions, préparation de dossiers type DREAL/ICPE).\n - Suivre les indicateurs environnementaux (eau, énergie, déchets?) et assurer le reporting auprès du Groupe.\n - Coordonner la gestion opérationnelle des déchets et eaux usées, en lien avec les prestataires.\n - Contribuer au suivi des bilans d'émissions de gaz à effet de serre (GES), à la définition des trajectoires de réduction et aux actions de compensation carbone.\n - Organiser et suivre les vérifications périodiques environnementales et les audits internes/externes (ISO 14001, SMETA?).\n - Participer à la mise en ½uvre des projets environnement/RSE et à l'animation des actions de sensibilisation (ateliers, formations, supports de communication).\n - Rédiger et actualiser les documents du SME (procédures, enregistrements) et alimenter le Système de Management Intégré (SMI).\n - Contribuer aux actions d'amélioration continue, à l'identification des risques et opportunités, ainsi qu'aux projets transverses du SMI.\n - Appuyer la promotion interne du SME auprès des collaborateurs.\n - \n \n - Formation Bac+3 à Bac+5 en environnement, QHSE ou développement durable\n - Première expérience en management environnemental (stage, alternance ou emploi)\n - Bonne connaissance de la réglementation environnementale, des déchets, bilans GES et ICPe\n\n - Maîtrise des bases de l'ISO 14001 et sensibilité RSE appréciée\n - Bonne connaissance des systèmes de management (SME/SMI) et des outils associés (reporting, indicateurs, plans d'actions, procédures)\n - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse\n - Qualités rédactionnelles et aisance relationnelle\n - Capacité à travailler en équipe et en transversalité\n - Sensibilité aux enjeux du développement durable et de la transition écologique\n - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint)\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap