Assistant social/assistante sociale

Missions : Accompagnement social minimal et ponctuel des situations d’urgence sociale orientées par les élus municipaux/ cabinet du Maire Conduite d'entretien individuel, Etablir un diagnostic psychosocial de la situation de la personne Evaluer le caractère d'urgence d'une situation Etablir un rapport social si nécessaire, Accompagner l'usager jusqu'à sa prise en charge globale (par le service social départemental notamment) Effectuer ponctuellement des visites à domicile Assurer une médiation, être interface auprès des organismes et des services intervenant auprès de l'usager Appui technique auprès des autres services du CCAS Appui technique auprès du secteur accès aux droits et aides sociales, prévention des expulsions Participation à certains dispositifs gérés par le CCAS : FLS, FSE… Mise en place des actions collectives : Accompagnement des personnes dans le cadre de projets collectifs Faire émerger les valeurs et représentations partagées au sein d'un groupe Définir des objectifs, recadrer et piloter la progression du projet Favoriser l'autonomie du groupe et contribuer à le rendre acteur de son projet Pilotage et animation de projets et actions de prévention Participer à la construction d'un diagnostic partagé et d'un projet social de territoire Piloter certains dispositifs en direction de publics spécifiques Animer des démarches participatives Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples Conduire des actions de prévention au sein d'équipes pluridisciplinaires Inscrire son action dans le cadre des politiques publiques territoriales - Animer le partenariat : Développer la transversalité interservices (communication, réflexion, actions), Identifier et mobiliser les partenaires Dynamiser et développer le réseau (associatif, institutionnel) Profil : Savoirs Connaissance des logiciels métiers Pratique de l’outil bureautique Connaissance des aides sociales légales et facultatives Connaissances de base de la règlementation sociale Savoirs faire Accueil physique et téléphonique Renseignement et orientation du public Identification, qualification et orientation de la demande Adaptation au public de l’action sociale Savoirs être Sens du service public, écoute, calme, politesse et courtoisie Respect, devoir de réserve, de neutraliste, qualités relationnelles Rigueur, autonomie et disponibilité