Directeur adjoint en mecs f/h

En concertation avec la directrice, la responsable ressources humaines, les chefs de service éducatif des trois établissements, et en prenant appui sur les orientations associatives, les projets des établissements et service, le règlement intérieur, la Loi 2002-2, le directeur adjoint (H/F) sera chargé, dans le cadre de la démarche d’amélioration continue d’assurer le fonctionnement des établissements et service sur les plans éducatif, pédagogique, budgétaire et administratif.

Missions et responsabilités

* veiller à la sécurité des biens et des personnes dans les établissements,
* s’assurer de la mise en œuvre des consignes de sécurité, sanitaires/hygiène dans les établissements,
* participer et conduire, notamment en l’absence de la directrice, les réunions de direction,
* accompagner et soutien des chefs de service éducatif dans leurs réflexions et actions,
* organiser les réunions avec les maitresses de maison, l’équipe de nuit, les éducateurs chargés de la coordination,
* participer aux réunions des équipes éducatives,
* valider systématiquement l’ensemble des écrits professionnels avant leur envoi aux instances ad hoc et ceci dans les délais impartis,
* veiller et participer au suivi des situations,
* suivre les budgets de fonctionnement gérés par les chefs de service éducatif dans le cadre de l’enveloppe allouée,
* proposer des investissements en prévision des budgets présentés au Conseil départemental des Hauts-de-Seine,
* participer à la rédaction des rapports d’activité,
* suivre l’activité et organiser les admissions des enfants en concertation avec la directrice, les chefs de service éducatif et les partenaires (ASE, SSE,..).
* Participer au recrutement,
* veiller au suivi des personnes en stage et en apprentissage,
* réaliser les entretiens annuels d’évaluations,
* réaliser les entretiens de professionnalisation,
* accompagner les actions de professionnalisation,
* consolider et développer le partenariat et le travail en réseau avec l’ASE, les services d’AEMO, les juges pour enfants, l’Éducation Nationale, le secteur médical, paramédical, psychiatrique,
* participer à la réflexion et à l’élaboration d’actions d’amélioration et d’innovation au sein de l’Association.

Rémunération selon expérience et qualification, mise à disposition d'un véhicule. Astreintes 2 semaines/mois et présence un weekend/mois sur site.






Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 idéalement MASTER SCIENCES SOCIALES/TRAVAIL SOCIAL ou DEIS

Vous justifiez de 5 ans d'expérience MINIMUM sur le même type de poste, dans le secteur médico-social.

Vous avez une bonne connaissance de la Protection de l'Enfance, de sa règlementation.


L'association CENT FAMILLES au service de la Protection de l'Enfance est habilitée pour l accueil d'enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, dans le cadre administratif ou judiciaire.

114 salariés, 3 Maisons d'enfants à Caractère Social (MECS) situées à CLICHY LA GARENNE (92), COLOMBES (92) et CORMEILLES EN VEXIN (95) et un service de Placement Familial, œuvrent au quotidien auprès et pour les enfants pour répondre à leurs besoins fondamentaux et principalement, celui consistant à se construire socialement et psychiquement.

Nous recrutons un DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) (H/F) pour nos 3 établissements :

- Notre MECS de CLICHY LA GARENNE (92) qui accueille 48 enfants avec 42 salariés : éducateurs, surveillants de nuit, deux chefs de service, deux psychologues, des maitresses de maison, d'un agent d'entretien et secrétaires,

- Notre MECS de COLOMBES (92) qui accueille 17 enfants avec 17 salariés : éducateurs, surveillants de nuit, chef de service, psychologue, des maitresses de maison, d'un agent d'entretien et secrétaire,

- Notre service de Placement Familial qui accueille 19 enfants avec 15 salariés : assistants familiaux, Intervenants, psychologue.