Temporis Riom, c’est bien plus qu’une agence d’intérim : c’est un partenaire qui vous accompagne sur la durée.
Ici, vous n’êtes pas un simple CV. Vous êtes un talent à part entière, et nous mettons tout en œuvre pour vous proposer des missions qui vous ressemblent.
Aujourd’hui, nous recrutons pour notre client basé à Issoire, un(e) Charpentier / Charpentière pour un chantier situé à Cébazat.
Les infos clés :
- Type de contrat : mission intérimaire de 3 à 6 mois
- Démarrage : dès que possible
- Horaires : 39h/semaine, du lundi au jeudi, de 7h à 18h (week-ends libres !)
- Rémunération : selon la grille du bâtiment
Votre mission :
Intégré(e) à une équipe expérimentée, vous interviendrez sur différents projets de charpente bois, de la préparation à la pose, en passant par les finitions :
Charpente & ossature bois
- Assemblage et montage de structures bois en atelier et sur chantier
- Pose d’éléments en neuf ou rénovation
- Lecture de plans et adaptation aux contraintes du chantier
Préparation & organisation
- Gestion du matériel et des outils sur place
- Application des règles de sécurité et respect des délais
Couverture & finitions
- Mise en place de couvertures (tuiles, bac acier, etc.)
- Installation des évacuations d’eau pluviale
Entretien & maintenance
- Suivi de l’état du matériel et maintenance de base
Profil recherché :
- Formation ou solide expérience en charpente / construction bois
- Autonomie, sérieux et esprit d’équipe
- Maîtrise des règles de sécurité sur chantier
- Expérience en ossature bois fortement appréciée
Ce que nous vous offrons ?
Une mission stable, un chantier bien organisé, et l’opportunité de travailler sur des projets valorisants dans une ambiance conviviale.
Intéressé(e) ?
Postulez dès maintenant, et échangez rapidement avec Charline pour une préqualification téléphonique.
À très vite,
Charline, pour la team Temporis Riom
Savoirs et savoir-faire Ajuster le montage des pièces de charpente, Appliquer les produits de traitement et d'étanchéité, Concevoir des bâtiments en bois, Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier...) à partir de plans et de contraintes techniques
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.