Chargé.e de missions rh

Nous rejoindre en tant que Chargé.e de Missions RH F/H c’est découvrir une expérience professionnelle unique au cœur de notre entreprise en pleine expansion, où ton rôle sera d’assurer le suivi administratif du personnel, en coordonnant les relations avec les prestataires (paie, juridique, OPCO), en garantissant la fiabilité des données RH, tout en assurant un rôle de conseil de proximité auprès des magasins sur les aspects administratifs et juridiques du quotidien. MISSIONS CLÉS Administration du personnel : suivi des entrées/sorties, décompte cadre, mutuelle, rédaction de contrats et avenants, mise à jour des effectifs et tableaux RH. Relations prestataires : coordination avec le prestataire paie (recueil, contrôle et transmission des variables de paie), suivi de la qualité des livrables (bulletins, soldes de tout compte, avenants, primes, absences…), interface avec le cabinet juridique, gestion de la relation avec les OPCO et autres organismes sociaux. Suivi social : Gestion des arrêts de travail, AT/MP, maternité/paternité, visites médicales, dossiers mutuelle/prévoyance. Participation à la veille sociale et réglementaire. Reporting RH : mise à jour des indicateurs RH (effectifs, frais de personnel, CP/RTT, turn-over,), suivi des campagne d’intéressement, participation à l’amélioration continue des tableaux de bord et outils RH. Missions Transverses : participation aux élections CSE, marque organisation Evènement, gestion flotte auto, notes de frais, cartes pro. CE POSTE EST FAIT POUR TOI SI Tu as une formation minimum Bac2 en RH ou en droit social Tu as 2 ans ou plus d’expérience sur un poste RH ou en cabinet paie/juridique Tu aimes le contact avec le terrain et tu sais expliquer clairement les règles RH Tu es à l’aise avec Excel et le suivi de données RH Le petit plus : tu sais utiliser le logiciel Silae Confidentialité, dynamisme et autonomie sont tes maîtres mots