Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.
Médecin de Protection Maternelle et Infantile
Responsabilités
* Participation à la mise en œuvre et à la réalisation de la mission PMI sur le territoire, en lien avec le chef de service d'agence
* Évaluer les besoins de santé sur son territoire à partir de l'analyse des certificats de santé, des statistiques et de l'expérience de terrain
* Participer à la réflexion et aux propositions des objectifs PMI avec le service Prévention Santé et Offre d'Accueil (PSOA) : réunions mensuelles avec les autres médecins de PMI de territoire et le service PSOA, évolution de la législation, adéquation des moyens, mise en œuvre des objectifs PMI
* Être responsable de l'organisation et de l'application, au niveau de l'AT, des politiques médico-sociales conférées par la loi à la mission PMI
* Mesures de prévention médicale, psycho-sociale et d'éducation à la santé en faveur des futurs parents et des enfants
* Actions d'accompagnement psycho-social des femmes enceintes et des parents, particulièrement les plus démunis
* Actions de prévention, de dépistage de handicap des enfants de moins de 6 ans ainsi que les conseils aux familles pour la prise en charge de ces handicaps
* Définir avec les personnels concernés et en lien avec le chef d'AT l'organisation de l'accueil médico-social au sein du territoire, des entretiens prénataux précoces, des permanences, visites à domicile, d'actions collectives
* Organiser et réaliser des consultations de PMI (pédiatriques et/ou de planification)
* Organiser et réaliser des bilans en école maternelle enfants de 3-4 ans
* Travailler en partenariat avec les professionnels du champ de la périnatalité et de la petite enfance (maternité, staff maternité/pédiatrie, analyse des déclarations de grossesse et certificats de santé)
* Travailler en partenariat avec les professionnels du champ de la périnatalité et de la petite enfance (hôpital, CAMSP, MDPH, pédopsychiatrie, Éducation Nationale, médecins libéraux)
* Participation à la mission de prévention et protection de l'enfance
* Participer au suivi médical des enfants confiés : suivi ou coordination de suivi des enfants confiés à l'ASE selon le protocole en vigueur
* Travailler dans le cadre de l'adoption
* Conseiller techniquement les personnels concernés, notamment lors des synthèses autour de l'accompagnement des familles et/ou lors des Instances E
Compétences et qualifications
* Permis de conduire : B
* Diplômes et formations souhaitées : Doctorat en médecine de préférence avec une spécialité en pédiatrie
* Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC…)
* Bureautique : EXCEL / WORD / POWERPOINT
* Application métier : Solis
* Compétences médicales dans le domaine de l'enfance ou de la planification
* Connaissances en santé publique souhaitées
* Sens de l'écoute
* Sens de l'organisation et du travail en équipe
* Capacité à mener des actions de partenariat
* Capacité à élaborer et conduire des projets
Détails du poste
* Formation et évaluation des pratiques professionnelles
* Développement Professionnel Continu (DPC)
* Transmission des éléments du rapport d'activité de la mission sur l'agence et des statistiques s'y référant
* Participation au fonctionnement de l'équipe : participer aux réunions d'équipe et de groupe « métier » et aux différentes instances
* Remplacer et venir en renfort éventuel et ponctuel auprès de l'équipe, en cas d'absence d'un autre médecin sur le secteur de l'agence
* Contribution à la formation des professionnels par l'accueil et l'accompagnement de stagiaires
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