Directrice / directeur territorial adjoint de la délégation départementale des hautes-alpes h/f

Informations générales Organisme de rattachement Agence Régionale de Santé Provence-Alpes-Côte-d'Azur (ARS Provence-Alpes-Côte-d'Azur) Référence ARS_2026-5911 Date de début de diffusion 09/02/2026 Date de parution 11/02/2026 Localisation Marseille Cedex 03 Date limite de candidature 30/04/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Cadre dirigeant d'un service territorial Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Directrice / directeur territorial adjoint de la délégation départementale des Hautes-Alpes H/F Description du poste La Délégation départementale des Hautes-Alpes met en œuvre, au niveau départemental et dans une approche globale, la politique de santé définie par l’ARS dans les différents domaines d’intervention qui lui incombent. Le domaine d’intervention est celui de la politique générale de santé dont la prévention, la santé publique et environnementale, les soins ambulatoires et hospitaliers, l’accompagnement médico-social des personnes âgées et handicapées, les missions de veille et de sécurité sanitaire. Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice de la Délégation, le Directeur/ Directrice Adjoint(e) : - Pilote et anime des services d'une délégation et des grands projets - Décline les politiques de santé dans les différents domaines d'intervention de l’Agence - Contribue à la communication des stratégies de l'Agence et fait connaître les actions et missions déclinées dans les Hautes Alpes Activités : -Porte et met en œuvre au niveau territorial la politique de l’ARS PACA ; - Participe, en lien ou par délégation de la Directrice départementale, à la définition des orientations des domaines d’activités de la délégation - Participe à la direction de la délégation départementale ; porteur et garant de l’optimisation de l’organisation et du fonctionnement des services - Assure le management et le pilotage du département santé publique et environnement (santé environnement et veille et sécurité sanitaire) - Réalise le management de la mission support contrôle et prévention, dont le centre budgétaire et assure le suivi budgétaire de celui-ci. Mission rattachée hiérarchiquement. - Prépare et suit l’avancement de la feuille de route départementale - Contribue au pilotage des actions de communication de la délégation - Concourt aux stratégies relatives aux projets territoriaux ; - Collabore au pilotage des grands projets dans l’ensemble des domaines d’intervention de la délégation ; Piloter de manière opérationnelle des dossiers transversaux ( exemple : santé mentale (dont PTSM), CODES, CLS …) - Conduit la gestion de crise et est amené à participer dans le cadre du déclenchement d’un Centre d’Opérationnel Départemental à ce dernier. - Représente l’ARS dans certaines réunions et instances .Remplace la Directrice Départementale en cas d’absence sur l’ensemble des missions avec délégation de signature et participe au CODIR ARS et CODIR élargi Préfecture - Réalise un binôme de Direction avec la Directrice Départementale Descriptif du profil recherché Connaissances : Connaissance du fonctionnement des institutions publiques et privées au plan départemental et régional Connaissance des politiques de santé et de l'organisation du système de santé Maitrise des techniques managériales Expérience en gestion publique Savoir faire : Expérience managériale confirmée Forte adaptabilité et grande disponibilité Expertise en gestion de projets complexes Capacité à assurer une cohésion d'équipe et à travailler en transversalité Savoir être : Aptitude à diriger une équipe, à mobiliser, à expliquer et partager le sens de l’action Aptitude à prendre des décisions et à gérer des risques Sens de la communication et du dialogue notamment en cas de gestion de crise Faire preuve de discrétion professionnelle Travailler en équipe et en partenariat Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Les candidatures sont à déposer sur le site : https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/ Le dossier de candidature devra comprendre les éléments suivants : Pour les fonctionnaires : - Lettre de motivation - CV - dernier entretien d'évaluation - dernière situation administrative Pour les agents contractuels : - Lettre de motivation - CV - dernier entretien d'évaluation - le(s) contrat(s) de travail accompagné(s) des attestations Les informations vous concernant seront informatisées. Elles seront, bien évidemment, traitées de façon confidentielle. Conformément au Règlement Général de Protection des Données, nous vous informons que vous disposerez d'un droit d'accès, de rectification et de suppression des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ce droit auprès du délégué à la protection des données : ars-paca-dpo@ars.sante.fr Fondement juridique du recrutement article L332-1-1 Code Général de la Fonction Publique Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Hautes Alpes (05) Géolocalisation du poste Gap Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 7 Master/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Expert Date de vacance de l'emploi 01/07/2026