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Idiv cn/ap – conseiller aux décideurs locaux (cdl) quingey h/f

Ministère de l-Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique
Publiée le 4 mars
Description de l'offre

Description du poste

Le CDL assure une mission de conseil de trois niveaux : régulière selon les échéances annuelles de la collectivité, thématique en fonction de l’actualité des réformes et personnalisée en fonction des besoins des collectivités.
Les missions du CDL sont assurées en propre ou en lien avec le SGC d’Ornans.
Le CDL couvre le conseil budgétaire et comptable, le conseil en matière de dépenses et de recettes, le conseil financier et fiscal (TVA), le conseil économique et patrimonial et le conseil en partenariat.
Rattachement : le CDL est rattaché fonctionnellement et hiérarchiquement à la DDFIP (division Partenaires).


Périmètre rattaché au SGC d’Ornans :
49 communes
31 budgets annexes
15 syndicats
21 AF ASA
Le périmètre d’activité est susceptible d’ être modifié en fonction des contraintes de gestion .
Le CDL dispose d’un espace de travail dans les locaux du SGC.

Conditions d'exercice particulières

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur Divisionnaire Classe Normale

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent. Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Description du profil recherché

Savoir-être :
- qualités relationnelles
- disponibilité
- sens de l’anticipation, réactivité, force de proposition
- aptitude au dialogue
- pédagogie
- appétence pour la conduite du changement


Compétences requises :
- appétence pour la mission de conseil

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Droit/réglementation
3. CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
4. SAVOIR-FAIRE - Animer une réunion
5. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
6. SAVOIR-FAIRE - Évaluer
7. SAVOIR-FAIRE - Expertiser
8. SAVOIR-FAIRE - Rédiger
9. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
10. SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

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