Référent outils / méthodes (méthodes) h/f

Informations générales Entité Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Référence 2026-12938 Date de parution 07/04/2026 Offre sponsorisée Indeed Offre Indeed non sponsorisée Société Dalkia en région Ile de France Sous-filière et emploi repère Pilotage de la performance - Integrateur Intitulé Référent Outils / Méthodes (Méthodes) H/F Type de contrat CDI Durée du contrat (en mois) Non applicable Catégorie socio-professionnelle Cadre Descriptif du poste Au sein de la Direction de la Performance, vous êtes Référent Outils/Méthodes Enjeux : Assurer, pour la région Ile-de-France, le contrôle du respect des règles de modélisation financières, organiques et techniques au sein du système d'informations. Être le référent régional de l’outil de gestion des devis travaux Hercule et le garant du suivi, de l’analyse et du pilotage des KPI associés. Vos principales missions: Référentiel : Etre le garant du respect des règles de modélisation des données financières, organiques et techniques. Etre le support des intégrateurs d'affaires et accompagner les accostages des outils au Référentiel. Gérer et traiter des imports de données, des contrats internes et être le support aux utilisateurs. Organisation des ressources : Structurer et organiser les ressources en lien avec la Direction des Ressources Humaines (mouvements du personnel). Outil HERCULE : Etre le référent et administrateur de l’outil Hercule. Animer et réaliser des formations pour les utilisateurs. Assistance et support opérationnel. Data analyse & pilotage : Analyser les données dans le cadre de projets, d’accostages, d’évolutions des outils. Piloter le suivi des indicateurs clés de performance. Type de contrat (technique) CDI Profil recherché Profil Issu(e) d'une formation de niveau Licence, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans acquise dans un domaine d'activité similaire. Ce poste nécessite de très bonnes connaissances des métiers de l'exploitation et une véritable aisance avec les outils informatiques et métier. Rigueur, logique, esprit d'analyse, sens de l'organisation, esprit d'équipe, orientation client, sont les qualités qui vous permettront de réussir dans ce poste. Votre appétence pour l'intelligence Artificielle et la Data Analyse seront un atout considérable pour la réussite sur ce poste. Ainsi, vous avez une bonne maîtrise des bases de données SQL (requêtes, jointures, optimisation) et de Power BI. Votre connaissance de TABLEAU est un véritable atout pour votre candidature. Votre maîtrise d'Excel vous permet de modéliser des données, de construire des tableaux de bord. Votre appétence pour l'Intelligence Artificielle vous permettra d'analyser les impacts des projets et déploiements, et l’exploitation de la donnée pour améliorer la performance opérationnelle. Votre capacité à transformer les données en recommandations concrètes et à accompagner les métiers sera un élément différenciant. Niveau de formation Master / M2 / école de commerce / école d'ingénieur Spécialisation Informatique / Système Information /Télécommunication Niveau d'expérience min. requis Supérieure à 1 an Permis de conduire Oui Localisation du poste France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92), COURBEVOIE (92400) Complément Pôle Emploi & APEC Nombre de poste(s) 1 Mobilité du poste Aucune Appellation métier Responsable méthodes_19131 Code ROME Management et ingénierie méthodes et industrialisation