Sous la direction de la responsable RH vous aurez pour missions la gestion du personnel à travers:
* La Collecte, vérification et saisie des éléments variables de paie
* La vérification et traitement des autres éléments liés à la gestion du personnel (congés payés, absences, arrêts maladie, déclaration des accidents du travail...)
* La gestion des arrêts de travail : déclaration auprès de la sécurité Sociale auprès des organismes de prévoyance, suivi des indemnités de sécurité sociale et des organismes de prévoyance
* Le traitement de la DSN, contrôle et envoi
* La déclarations sociales mensuelles et annuelles
* La gestion des sorties
Vous avez une très bonne connaissance d'Excel
Poste à pourvoir en intérim en vue d'embauche en CDI
Poste basé à Seynod
Temps plein du lundi au vendredi
Salaire: entre 2100€ et 2500€ en fonction du profil
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.