SOBECA (créée en 1970), filiale historique du Groupe FIRALP, s'impose auprès des collectivités et des opérateurs privés pour les travaux de distribution d'énergies, de données et de fluides. Spécialiste national de la conception et de la construction de réseaux, SOBECA propose une offre de services globale dans les domaines des réseaux électriques, numériques, des territoires connectés, du gaz et du chauffage urbain.
SOBECA dispose d'un réseau de plus de 40 agences en France.
Votre Mission : Un Rôle Clé au Cœur de l'Action
En tant qu'Assistant(e) d'Agence, rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vos responsabilités seront :
* Gestion informatique des fournisseurs : saisie des commandes, contrôle des factures en lien avec les conducteurs de travaux, régularisation des écarts.
* Gestion du personnel : mise à jour des dossiers, gestion administrative (saisie des pointages, absences, entretiens, visites médicales, habilitations).
* Administratif lié aux contrats : assistance à la saisie des documents administratifs (ordres de services, commandes, pièces contractuelles).
* Facturation : émission des factures clients et suivi rigoureux.
* Encaissement/Recouvrement : relances pour encaissements, relance des impayés, suivi du règlement des chantiers.
Prérequis :
- Diplômé(e) d’un Bac+2 en gestion ou domaine similaire.
- Première expérience en environnement administratif.
- Qualités : communication, organisation, aisance informatique (SAP un plus).
Une expérience dans les travaux publics ou le bâtiment est un atout.
Prêt(e) à Relever le Défi ?
Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur des réseaux énergétiques en France. Postulez dès maintenant et intégrez une équipe passionnée qui valorise votre talent !
Ce que nous offrons :
* Rémunération attractive : salaire fixe sur 13,3 mois.
* Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle, CSE.
* Formation interne : LA FABRIK.
* Un(e) tuteur(trice) dédié(e) pour vous accompagner.
Processus de sélection :
1. Premier contact téléphonique avec un recruteur.
2. Entretien téléphonique métier.
3. Rencontre avec votre futur manager.
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