Vos missions :
EMPLOI
Renforcement du lien entre emplois et compétences :
- Concevoir et piloter des opérations emploi et de montée en compétences ;
- Engager des actions innovantes à travers le pilotage d'actions emploi (organisation de réunions thématiques, ateliers, séminaires) en lien notamment avec les filières prioritaires (industrie, BTP, commerce.) ;
- Contribuer au développement de parcours adaptés aux publics éloignés de l'emploi ;
- Répondre aux appels à projet afin de créer les conditions nécessaires au développement de parcours et d'accès à l'emploi des personnes les plus éloignées de l'emploi ;
- Mise en relation entre les besoins de recrutement des entreprises et les compétences du territoire.
- Faire de l'ingénierie de projet (assurer la communication, le financement et le planning du projet, et l'évaluation/impact) ;
- Mettre en œuvre le plan d'action « Emploi/formation » en lien avec les filières prioritaires ;
- Proposer un programme de découverte des métiers, filières et entreprises locales à destination de la population, notamment des QPV et des scolaires ;
- Mettre en œuvre les travaux réalisés dans la démarche « Gestion Prévisionnelle des emplois et des Compétence Territoriale » lancée par la ville ;
- Repérer et diffuser les innovations en matière d'emploi ;
- Analyser prospectivement les besoins en compétences ;
- Structuration d'un écosystème local des compétences ;
- Veille sur les innovations pédagogiques.
Poste soumis aux obligations des agents publics territoriaux, notamment au respect des principes de neutralité et de laïcité du service public.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.