Charge d'affaires d'installation industrielle(h/f) (cdi) (prise de poste immédiate)

Charge d'affaires d'installation industrielle(h/f) (CDI) (Prise de Poste Immédiate), nantes

Reisel Grand-Ouest recherche, pour l’un de ses clients majeurs du secteur aéronautique, un Chargé d’Affaires en Automatisation Industrielle pour accompagner un projet stratégique de très longue durée, au service de la conception de l’avion du futur. Le poste est à pourvoir à Saint-Nazaire (44), en CDI, dès que possible.Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, mêlant robotique, usinage avancé, machines spéciales, prototypage et mécatronique.Piloter des projets de développement de solutions mécatroniques : robots préhenseurs, automates, machines 5 axes, équipements spéciaux.Concevoir en CAO des systèmes automatisés (robots, outillages, interfaces mécaniques).Être le lien entre la conception, les essais, l’installation sur site et le suivi de mise en service.Travailler en lien étroit avec des équipes pluridisciplinaires (automatisme, production, maintenance, innovation).Formation Bac+5 ou équivalent en mécanique, mécatronique ou automatisme.Expérience confirmée d'au moins 7 ans en environnement industriel automatisé, idéalement dans l’usinage 5 axes, les robots industriels et les automates.Maîtrise des outils de CAO (type Catia, SolidWorks ou équivalent), avec une capacité à concevoir des systèmes complexes.Compétences en intégration 3D et en conception de solutions automatisées adaptées à des lignes de production en évolution.Capacité à piloter des projets techniques complexes avec méthode, rigueur, et une bonne communication avec les équipes pluridisciplinaires.Une sensibilité pour les enjeux de transformation industrielle, transition environnementale et innovation sera particulièrement appréciée.Informations utilesPlateforme CSE avec de nombreux avantages tarifairesTickets restaurant d'un montant de 11 €Accès à la plateforme Vendredi : plateforme RSE pour choisir sa mission lors des temps d'intermissions afin de s'engager de manière personnellePlateforme de formation en ligne, mentorats et un environnement qui encourage l'apprentissage asynchroneType de contrat : CDIDate de début : Dès que possibleL'ensemble de nos postes est ouvert aux personnes vivant avec un handicap.

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