L'offre Secteurs Télécommunications Missions à réaliser ⚡ Pourquoi rejoindre ce projet ? Projet cœur business à fort impact Problématiques techniques complexes et stimulantes Forte autonomie dans les décisions Rôle hybride : tech management Culture orientée ownership, rapidité et efficacité Informations complémentaires Démarrage : ASAP Localisation : Montpellier Télétravail : 6 jours / mois après onboarding Avantages : Carte restaurant (prise en charge 60%) Intéressement / participation Environnement & culture Culture directe, pragmatique, orientée résultats Forte autonomie des équipes Pas de biais sur les parcours ou diplômes Organisation qui valorise l’impact et la responsabilité Contexte Vous prenez le leadership technique et managérial sur un système critique à très forte volumétrie, au cœur de l’activité : Ce SI gère : la souscription l’espace abonné les services (vidéo, options, mobile…) la facturation et les abonnements des sujets complexes comme la fibre ou les services tiers Enjeux : refonte d’un SI legacy avec dette technique construction d’un système distribué moderne amélioration de la qualité, résilience et scalabilité autonomie des équipes produit & métier Missions Lead technique (hands-on) Développer en Python sur des sujets critiques Reprendre et structurer un code existant hétérogène Garantir la qualité, la robustesse et la performance Mettre en place des standards d’ingénierie solides Architecture Définir l’architecture d’un système distribué à haute disponibilité Structurer les choix techniques et leur cohérence Apporter une vision long terme (scalabilité, maintenabilité) Éviter les dérives techniques et uniformiser les pratiques Management & Leadership Encadrer une équipe backend (≈ 6–10 devs) Faire monter les équipes en compétence Instaurer une culture d’excellence technique Influencer sans autorité directe (équipes front / transverse) ⚙️ DevOps & Production Implémenter une culture “you build it, you run it” Responsabiliser les équipes sur la production Mettre en place : observabilité alerting pratiques de déploiement (ex : canary releases) Modalités Date de démarrage : dès que possible Candidats recherchés : 1 Expérience : 10 ans Type de contrat : CDI, Temps complet Rémunération : 70000 € - 90000 € par an selon expérience Localisation : Montpellier, France Télétravail partiel Le profil recherché Compétences requises Python, FastApi, grafana, linux, Flask SQLAlchemy Description du profil Profil du candidat Hard skills 8/10 ans d’expérience en développement backend Expertise Python en environnement de production Expérience sur systèmes distribués critiques Bonne maîtrise de : Linux / Docker observabilité & monitoring pratiques de mise en production Attendu clé : rigueur extrême sur la qualité du code capacité à gérer les cas complexes / edge cases capacité à structurer un environnement technique Soft skills Leadership technique fort Capacité à structurer une équipe Pédagogie / mentoring Esprit analytique et pragmatique Capacité à prendre de la hauteur (vision long terme) ️ Stack technique Backend : Python3 · FastAPI · SQLAlchemy Data : SQL Frontend : React (environnement existant) Infra & Ops : Linux · Docker · Kubernetes Observabilité : Grafana · alerting Architecture : systèmes distribués haute performance & haute disponibilité Pratiques : testing · CI/CD · canarying · sécurité by design Data streaming (optionnel) : Kafka ou équivalent Langues Français, Anglais Catégories Développeur Back-End, Ingénieur Logiciel, IT Manager / Head of IT À propos de l'entreprise Les secteurs d'activité Automobile, Aéronautique, Spatial, Défense & Sécurité, Ferroviaire, Télécommunications, Energie, Services & Systèmes d'Informations, Chimie / Pétrochimie, Digital & E-Commerce, Naval, Machines & Industrie Lourde, Pharmaceutique / Biotechnologie, Banque & Assurance, BTP Taille de l'entreprise Entre 15 et 50 salariés
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.