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17/04/2026 - un(e) ergothérapeute à 50 % (sessad arras)

Arras
Ergothérapeute
Publiée le 18 avril
Description de l'offre

L'ETABLISSEMENT PUBLIC DEPARTEMENTAL POUR L'ACCUEIL DU HANDICAP ET L'ACCOMPAGNEMENT VERS L'AUTONOMIE RECRUTE Un(e) Ergothérapeute Affecté(e) au S.E.S.S.A.D. « com l'atrébate » d'Arras Contrat à Durée Déterminée à 50 % CDD 12 mois renouvelable, possibilité d'évolution vers un poste pérenne. Ouverture régulière de concours pour l'accès au statut de la Fonction Publique Hospitalière L'E.P.D.A.H.A.A. (Établissement Public Départemental pour l'Accueil du Handicap et l'Accompagnement vers l'Autonomie) a pour mission l'accompagnement et l'inclusion sociale des enfants et des adultes en situation de handicaps, et des personnes rencontrant des difficultés sociales. L E.P.D.A.H.A.A. appartient à la catégorie des établissements sociaux et médico-sociaux publics dont le personnel relève par principe de la fonction publique hospitalière. L'autonomie juridique que lui confère son statut conduit à ce que l'établissement dispose de ses propres organes de gouvernance, et tout particulièrement d'un conseil d'administration. Culture partenariale, dynamique adaptative et inclusive, et continuité de service apparaissent comme des composantes essentielles du fonctionnement institutionnel, l'établissement relevant de la mission de service public. Le S.E.S.S.A.D. « com l'atrébate » d'Arras dispose d'un agrément de 40 places et offre un soutien et une assistance aux familles en accompagnant les enfants et les adolescents atteints de déficiences intellectuelles, motrices ou auditives et en favorisant leur inclusion scolaire et leur autonomie. Les services sont adaptés aux besoins de chaque enfant et comprennent des moyens médicaux, paramédicaux, psychosociaux, éducatifs et pédagogiques. Les interventions peuvent avoir lieu entre autres à domicile et dans les locaux du SESSAD. Votre objectif : Elaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques. Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap et proposer des solutions sur l'aménagement de l'environnement personnel et professionnel, sur les appareillages et sur les aides techniques. Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation. Permettre à la personne de récupérer toute ou partie de son autonomie par l'utilisation d'activités manuelles. Elaborer des programmes individualisés de rééducation et de réadaptation, en relation avec l'équipe éducative et soignante, afin de faciliter la vie quotidienne des personnes en situation de handicap, quel que soit celui-ci. Vos principales missions : -Evaluer et analyser les capacités des personnes accompagnées, réaliser un diagnostic ergothérapique - Réaliser des soins adaptés et des activités, individuelles et/ou en groupes, à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale et professionnelle, en coordination avec les partenaires internes et externes - Sensibiliser et informer les professionnels sur l'utilisation des aides techniques et appareillages - Assurer une mission de conseil, éducation, prévention et expertise vis-à-vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions - Réaliser et assurer le suivi de projets d'accompagnement et de réadaptation des personnes, d'aménagement de leur environnement et de leur lieu de vie afin de favoriser leur autonomie (cognitive et psychique) et indépendance (motrice) - Réaliser une veille professionnelle dans son domaine de compétences et développer des actions d'amélioration des pratiques professionnelles (notamment par le DPC). Pré requis : Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute Permis B souhaité Conditions d'emploi : Forfait jour - 19 RTT 25 jours de congés et 3 jours supplémentaires sous réserve de remplir les conditions d'attribution Rémunération sur la base de la grille indiciaire de la Fonction publique hospitalière et régime indemnitaire lié au grade. Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 30 avril 2025 dernier délai à l'attention de Monsieur Jacky BIALECKI, Responsable Ressources Humaines : j.bialecki@epdahaa.fr Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 16 mai 2026 dernier délai à l'attention de Monsieur Jacky BIALECKI, Responsable Ressources Humaines : j.bialecki@epdahaa.fr

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