Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur SPL ( horaire de nuit ) à Dole - 39100 en contrat intérimaire de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et aucune étude particulière n'est exigée. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec une rémunération horaire 12.14EUR ( convention collective du transport).- Conduite d'un véhicule poids lourd de type SPL - Livraison des marchandises dans les délais - Chargement et déchargement des marchandises en toute sécurité - Respect du code de la route et des consignes de sécurité - Contrôles de routine sur le véhicule - Lieu: Dole - 39100 - Horaires de NUIT - Durée de contrat: Intérim 6 mois - Horaires: 39 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération horaire - Salaire: 12.14 (EUR)/ heure primes paniers selon synthèse de l 'activité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe 10% fin de mission 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. - Permis de conduire SPL en cours de validité - Expérience en conduite de poids lourd appréciée - Bonne connaissance du code de la route - Capacité à respecter les consignes de sécurité - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du transport et de la logistique, en tant que chauffeur SPL à Dole - 39100.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.