La Fondation Ellen Poidatz recrute pour son DITEP Horizon sud 77, sur 3 sites (Bourron-Marlotte / Montereau-Fault-Yonne / Provins) son (sa) :
Qui sommes-nous ?
Le DITEP Horizon Sud 77 est un Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif et Pédagogique innovant, dédié à l’accompagnement de 68 jeunes et jeunes adultes (0-20 ans) présentant des troubles du comportement et de la conduite. Nous proposons un accompagnement sur mesure, modulable et évolutif, sous forme de séances, à la journée, et en hébergement en appartement.
Notre mission est d’offrir à chaque jeune un cadre bienveillant et inclusif, en collaboration continue avec les familles, pour favoriser leur développement personnel, scolaire et social.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Innovation : Une structure pionnière offrant des modalités d’accompagnement diversifiées et adaptées offrant des accompagnements essentiellement dans l’environnement de la personne accompagnée
• Valeurs Humaines : Un cadre bienveillant où chaque personnalité est considérée comme une valeur ajoutée.
• Développement Personnel : Un environnement propice à l’évolution des compétences individuelles et collectives.
• Collaboration Continue : Travail en équipe pluridisciplinaire et interaction constante avec les familles et les partenaires.
Missions principales
Vous aurez de larges délégations et aurez la charge de :
• La gestion et le management d’équipes sur les différents sites du DITEP
• La mise en œuvre du projet du dispositif et des projets personnalisés dans le respect de l’inclusion des personnes accompagnées et la garantie de pratiques bienveillantes
• L’animation d’une politique concrète d’amélioration continue de la qualité (RBPP, obligations légales et réglementaires, management, …) ;
• La contribution à une diversification de l’offre de services de la FEP et de ses partenariats
Qualités requises
Professionnel(le) expérimenté(e), vous êtes proactif(ve) et avez conduit des projets au bénéfice de populations en difficultés et/ou en situation de handicap. Les enjeux d’inclusion, d’auto-détermination des personnes vous motivent, ainsi que le déploiement d’un projet considérant chaque personne dans ses besoins individuels. Professionnel de terrain, vous savez à la fois développer les compétences des équipes, utiliser les méthodes d’intelligence collective, manager avec dynamisme et bienveillance et travailler en réseau. Vous avez un excellent relationnel. Disponible et rigoureux(se) vous saurez suivre les indicateurs de performance et rendre compte de votre activité ainsi que de celle de vos équipes.
Permis B exigé.
Niveaux de qualification
Master 1, CAFERUIS ou équivalent + cinq années d’expérience de cadre intermédiaire
demandés
Nature du contrat
Lieu du poste
DITEP Horizon sud 77, sur 3 sites (Bourron-Marlotte / Montereau-Fault-Yonne / Provins)
Rémunération
Selon la CCN 51 – FEHAP – et l’expérience acquise / CP + 18 RTT /CSE + Mutuelle / voiture
de service remisable
#J-18808-Ljbffr
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