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Testeur senior h/f - rennes

Rennes
CDI
Infotel
De 35 000 € à 40 000 € par an
Publiée le Il y a 23 h
Description de l'offre

Poste à pourvoir sur site client à Rennes. Pour renforcer l'équipe projet d'un de nos clients, nous recherchons un profil testeur qui sera en charge de réaliser les tests sur un projet, de solliciter et de faire le lien avec les équipes induites du projet pour synchroniser la création et réalisation de la campagne de test ainsi que son avancement. Missions principales : Stratégie et préparation des tests Définir la stratégie de test en collaboration avec le PO et les équipes métiers. Contribuer à l’élaboration du plan de test, du calendrier de tests et des critères d’acceptation (Definition of Done / DoD). Rédiger et/ou valider les scénarios de tests fonctionnels et non fonctionnels à partir des exigences et des user stories. Préparer les jeux de données de test et assurer leur traçabilité. Construction et gestion des cas de tests Contribuer à la création et à la maintenance des cas de test dans l’outil XRAY intégré à Jira. Décomposer les exigences en tests reproductibles et traçables (lien avec les user stories et les critères d’acceptation). Prioriser les tests en fonction des risques et des dépendances du programme Exécution et suivi des tests Planifier et exécuter les tests fonctionnels, d’intégration et de régression. Participer à la validation des livrables avec les métiers et les équipes techniques. Enregistrer et suivre les défauts (tickets) dans l’outil de suivi et assurer leur traçabilité jusqu’à résolution. Mesurer et communiquer l’avancement des tests (taux de couverture, taux de réussite, ouverture des anomalies). Coordination et collaboration Servir de point d’entrée test entre les équipes métier, IT Organiser et animer les réunions de test (plannings de tests, rétrospectives, points de suivi). Assurer la synchronisation de la campagne de test avec les jalons du programme ORION et les dépendances inter-équipes. Maintenir une communication claire et structurée via Confluence (plans de tests, matrices de traçabilité, rapports d’avancement). Compétences et connaissances requises : Expérience significative en test fonctionnel Maîtrise des méthodes et outils de test (XRAY, Jira, Confluence, tests manuels et/ou automatisés). Connaissance des processus de test, gestion des exigences, traçabilité et DoD. Excellente maîtrise de Confluence (rédaction de cahiers de tests, plans de tests, matrices de traçabilité, rapports). Capacité à écrire et à maintenir des cas de test clairs et reproductibles, à partir des user stories et des besoins métiers. Bon niveau de communication écrite et orale ; capacité à solliciter et fédérer les parties prenantes. Esprit méthodique, rigoureux, avec un sens du détail et une forte orientation qualité. Esprit d’équipe et bonnes compétences de collaboration interculturelle.

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