Publiée le 17 juin
Mission du poste
Au Centre Hospitalier de Muret, nous accompagnons la vie dans toutes ses réalités - vieillissement, dépendance et handicap - et nous le faisons ensemble.
Hôpital public à taille humaine, organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, le Centre Hospitalier de Muret défend une approche du soin fondée sur la proximité, la relation, la continuité des parcours et le travail en équipe.
Ici, on vient pour la proximité.
On reste pour le collectif, le sens, la confiance, et la possibilité d'évoluer.
Votre mission
Au sein du service technique, incendie et gestion durable (STIGD) du Centre Hospitalier de Muret, sous l'autorité du responsable d'exploitation et de maintenance, en tant qu'ouvrier - coordinateur d'équipe technique, vous coordonnez et suivez les interventions du quotidien de l'équipe technique. Vous réalisez les interventions de maintenance tout en veillant à l'état des bâtiments du centre hospitalier, des normes incendies et réalisez les travails nécessaires. Enfin, vous réalisez des travaux d'entretien et neuf en régie selon le besoin du service.
Votre rôle consiste à :
- Suivre les interventions quotidiennes et répartir les tâches selon les urgences en coordination du responsable d'exploitation.
- Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures de l'équipe.
- Assurer la maintenance générale des bâtiments et de tous les équipements (équipements office, biomédical, CV, ECSD, électricité, second œuvre, travaux rénovation, etc..).
- Etre le référent des équipements des offices (suivre l'entreprise de maintenance, suivez le curatif et du parc).
- Assurer le suivi des centrales de nettoyage, des équipements bio nettoyage et lits.
- Réaliser ou supervisez les interventions de dépannage.
- Garantir la continuité de service des installations.
- Suivre les demandes d'intervention (interne avec la GMAO) et la GTB.
- Suivre les entreprises extérieures en intervention sur le site.
- Planifier et contrôler la qualité des prestations réalisées par l'équipe.
Ici, l'accompagnement est autant une exigence professionnelle qu'une présence humaine.
Le profil que nous recherchons
Vous disposez de compétences et connaissances :
- Des normes ERP et établissements médico-sociaux et soins de type J & U
- En maintenance multi-technique
- En gestion du carnet sanitaire
- En équipement de cuisine (four, lave-vaisselle.)
Au-delà des compétences techniques, organisationnelles et relationnelles, nous recherchons une posture professionnelle, alignée avec nos valeurs PROCHES.
Vous vous reconnaissez si :
- Vous faite preuve de disponibilité, d'écoute et d'attention portée à l'autre ;
- Vous savez travailler en équipe et partager les informations ;
- Vous faites preuve de fiabilité, de discernement et de discrétion professionnelle ;
- Vous êtes à l'aise dans un environnement où la relation, le temps et le collectif comptent.
Des connaissances du fonctionnement d'un hôpital public sont attendues.
Trois bonnes raisons de rejoindre le CH de Muret
- Un accompagnement de proximité, à taille humaine, où tout professionnel est reconnu(e), quelles que soient ses fonctions, comme un acteur clé du parcours des patients et personnes accueillies.
- Un travail d'équipe réel, fondé sur la confiance, la coopération et le partage des compétences.
- Un établissement public attentif aux professionnels, à la QVCT, à la formation et aux évolutions internes, dans un cadre verdoyant et apaisant
Modalités
Le poste est à pourvoir par voie de mutation, de détachement, en contrat à durée déterminée ou indéterminée, à compter du 1er septembre 2026.
Le poste est organisé sur une base de 37,5 heures hebdomadaires avec 14 RTT par an, au prorata du temps de présence. Il s'agit d'un poste de travail en journée, sur la semaine, du lundi au vendredi.
Le/la coordonnateur d'équipe technique participe aux astreintes techniques de l'établissement (8 à 10 sem)
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Déblayer, remblayer un terrain
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Entreprise
Le Centre Hospitalier de Muret, situ 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un tablissement public de sant dont la capacit au 31/12/2021 est de 432 lits et places. Il est constitu d'un ple griatrie et d'un ple handicap.
